推进学习型干部队伍的实施方案为了切实改变我局干部学习方向不明确、方法不系统和思想意识、理论水平、工作实绩难以适应工作需要现状，努力营造学习气氛，调动自主学习积极性，全面提升我局全体干部的整体素质，更好地效劳于招商引资工作，结合我局实际，特制定如下具体实施方案：一、指导思想以思想建党、制度治党、从严管理干部、持续深入改进作风要求为指导，以习近平总书记系列讲话精神及中省市县各级领导重要讲话和重大决策部署为主要学习内容，坚持读原著、学原文、悟原理的学习原那么，激发学习兴趣，强化学习管理，努力打造一支政治坚决、作风优良、学识丰富、业务熟练的招商引资干部队伍，为建设“两个子洲〞做出应有的奉献。二、工作目标通过广泛深入地开展推进学习型干部队伍建设的活动，积极推进我局的观念创新、工作创新和制度创新，在干部中普遍树立终身学习、自主创新理念，实现学习活动经常化、标准化、制度化。思想境界有新变化，能力素质有新提高，创新能力有新增强，整体工作有新起色，政治坚决、务实高效、勤政廉洁、人民满意的新形象逐步形成。具体在以下四方面得到提高：1、学习机制更加完善。建立起科学、标准的学习、考核、鼓励、保障等各项制度，促使学习活动步入经常化、制度化、标准化。2、学习气氛更加浓厚。坚持领导带头，发挥团体优势，做到互相学习，共同提高，建立学习型单位。3、队伍素质明显提高。干部的思想道德素质、理论政策、科学文化、行政执法、业务工作水平和公众效劳水平不断提高。4、效劳更加优质高效。进一步解放思想、开拓创新、改进工作作风，创立优秀效劳窗口。三、具体内容1、政治理论学习。认真学习习近平总书记在十八届四中全会上的讲话、在十八届中央纪委五次全会上的讲话和来陕视察系列讲话等。认真学习习近平谈治国理政、中共中央关于全面推进依法治国假设干重大问题的决定。并贯彻落实到各项实际工作中去，进一步提高全局干部的政治理论水平。2、业务知识学习。组织全体干部适应创新开展需要，着眼实施创新开展战略，学习相关的科学文化知识和专业知识，进一步提高科学文化素质和工作创新能力；认真学习先进的招商引资理念和知识，改进工作作风，提升效劳效能；熟练掌握本职工作相关业务知识，不断提高业务水平。3、法律知识学习。组织全局干部加强法律知识学习，认真学习社会主义法制理论和重要法律法规以及中央、省、市、县委关于党风廉政建设的一系列规定。结合部门实际加强科技政策法规...
