工作实验报告多篇

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【第1篇】晋江实验小学体卫艺工作自查报告
晋江实验小学体卫艺工作自查报告
根据《晋江市教育局关于做好学校体育卫生与艺术教育自查、迎检工作的通知》精神,我校积极进行自查自纠,现报告如下:
一、 组织管理:
1、我校有分管副校长负责体育卫生与艺术教育工作,并做到努力做到熟悉学校体育卫生与艺术教育工作的政策法规,年度工作计划与总结都有体现学校体育卫生与艺术教育工作内容。
2、学校将体育、艺术师资及校医纳入教师培训计划。
二、 学校体育工作:
1、班主任师及时掌握学生体质状况。在预防非典期间,我校每班每天落实“学生体质晨检报告”制度;同时督促学生积极参加体育活动,做好学生体育活动的考勤记录;积极开展体育竞技活动,如本年度举行了全校性学生运动会和广播体操比赛,取得了良好的效果。
2、学校严格按照省颁课程计划开齐开足体育课程并按照教学大纲要求授课。
3、积极保障学生每天至少一小时体育锻炼时间(含体育课),积极组织学生课外、校外体育活动,并力求规范化、制度化。
4、学校建立体育运动项目的课外兴趣小组。如乒乓球队、篮球队等,其中乒乓球队在历年参加晋江市级以上比赛中屡获团体奖;同时,与少年体校开展联办教育,学校积极推荐优秀选手(游泳、棋类等)到体校训练,也取得了很好的成绩。其中,学校围棋代表队在以参加2002年晋江市“绿化杯”少儿围棋比赛中,荣获团体第二名的殊誉。
5、学校配备专职体育教师,并开展相关培训。本年度,组织全校体育师资参加市新广播体操培训。同时,还组织全校班主任老师参加校级学生广播体操培训。
6、学校按规定设置体育场地、配备体育器材和教学用具、用品等,并做好课内外体育活动和体育训练的安全进行。
三、 学校卫生工作
1、教学卫生:教室的采光照明平均照度达到150lx;教室黑板无破损、无眩光;教室课桌椅为可调节式桌椅。
2、学校食品卫生:学校严格执行《学校食堂与学生集体用餐卫生管理规定》,与学校食堂承包者签定《卫生安全责任书》,建立卫生责任追究制度;学校近年来没有发生食物中毒事件,总务后勤部门有专人负责学校食品卫生安全工作;学校食堂有卫生许可证,从业人员有健康证,有食堂卫生管理制度与措施,食堂环境与设备、食品加工、存放器具符合卫生要求,食堂布局合理。 学校各班统一向学生供应充足的、符合卫生标准的饮用水;学校水池每月组织清洗一次,确保水源卫生安全。
3健康管理:学校定期开展学生的体质检查,各班每天做好常规学生的体质晨检工作,并做好记录;
4、健康教育:学校在2002年秋季,组织开展预防艾滋病宣传教育活动,并及时根据季节性流行病传染特点,在学校“小螺号”广播站进行预防宣传教育;健康教育的时间结合健康教育课安排和早会时间等;师资由各班主任兼任和校医兼任等。通过健康教育活动,学生掌握基本的健康知识以及养成健康的行为和习惯。
5、卫生室建设:学校配备有校医,并定期接受业务培训;学校有独立的卫生室,并配备常用的器材及药品。
四、 艺术教育工作:
1、学校按省颁课程计划积极开齐、开足艺术课程,并按课程标准和计划要求进行授课;
2、学校建立了“小葵花合唱团”、“说话艺术团”、“书法”、“美术”、“电子琴”等多个艺术类兴趣小组,班主任师能积极引导全体学生参加课外艺术活动;|兴趣小组活动能做到经常化、制度化,并定期进行成果的展示。
3、学校能按班生规模配备专职艺术教师(目前我校共有9名专职艺术师资),并定期开展教研活动和业务培训。
4、学校配备有专用教室、配备教学器材、教具、挂图等,基本符合教学要求。
五、 存在主要问题:
由于学校办学条件的限制,存在专用教室、教育教学设施(设备)及师资等不足问题;
晋江市实验小学
2003年7月1日
【第2篇】小学信息技术与实验教学工作自查报告
在上级领导的支持、指导下,我校严格按照文件精神要求,对20xx年度学校信息技术与实验教学工作进行了全方位的自查,各项指标均已达到验收标准。现将我校工作情况汇报如下:
一、总体情况
一年来,我校大规模的改善办学条件,信息技术及实验教学工作得到了进一步发展。实验室建设得到了巩固和提高,教学仪器设备得到了充实。教学技术装备逐步实现标准化和规范化。人员业务素质经过培训得到不断的提高,教师的教育观念逐步更新,实验教学和电化教学已逐步成为教师在教学中不可缺少的教学手段,演示实验和分组实验能按教学大纲和教材要求正常开出。
本次自评结果为:优
二、设施设备建设。
我校各功能室齐全,布置符合要求,设有实验室一间,实验保管室一间,阅览室一间,多媒体室一间,远程教育接收室一间,电脑室一间,实验室都有供电、供水、排水设施,都有防火、防盗设施
三、信息技术与装备管理
学校实验教学,电化教育,信息技术教育及远程教育均有专人管理,纳入了学校工作计划,学校各类计划、制度健全,管理到位,考核有方。学校对各专任管理员要求严格,任课教师有计划,有总结,教学仪器设备均上帐,保管到位,各种登记表册填写详实,完整,规范。帐目齐备,仪器分类,摆放有序,整齐清洁(柜有柜卡、仪器有标签),帐物相符,借还有据,定期保养.
四、信息技术与装备应用等
学校充分发挥资源优势,充分利用各种资源,每学期均按要求组织教职工学习远程教育资源及信息技术知识,并纳入教师个体考评,远程教育管理员每天能坚持接收资源,并将资源归类整理。阅览室、图书室管坚持每天开放两小时以上。学校自然实验开出率达95%.一年来,我们狠抓了有关人员的业务培训,提高实验技能和管理水平,积极选派教师参加各类活动,如:潼南县实验教师业务培训,重庆市信息技术环境下教学征文活动等
五、存在问题
尽管我们做了大量的工作,取得了可喜的成绩,但是从高标准严要求角度和先进学校相比,我们的工作还存在着一定的差距.
1、音、美、劳、体育、卫生器材的配备还显不足,今后还要进一步努力,加强配置.
2、小学自然实验教学有待进一步提高。
【第3篇】龙川县实验小学党支部党务工作自查报告
龙川县实验小学党支部党务工作自查报告
我校党支部在上级党委和正确领导下,以党的“十六大”和江泽民同志“三个代表”重要思想为指针,以党风廉正知识,党员以示制度,加强执政能力和“个人服务承诺”为教育重点,教育和帮助党员牢固树立正确的理想信念,树立面向新世纪共产党员的新形象,争创“三有一好”争当时代先锋。充分发挥党员的先锋模范作用,和党支部在办学育人中的监督保证作用,促进学校的各项工作的正常开展,学校整体办学水平的稳步提高。近段来按上级党组织的有关指示精神,我们认真地进行了一次务实的党务工作自查,现将自查情况向上级党组织报告如下:
一、党的组织生活情况
多年来,我支部都能按照有关要求,坚持每三个月时间召开一次党员大会,每月召开一次支委会,党小组基本上每月进行一次活动(寒暑假除外)。每次会议都安排有会议主题,提出具体工作部暑,具体工作落实到人,并及时进行检查督促,促进党组织生活正常化,,使党支部的大部分党员在师生中树立了较好的形象。
我支部还结合上级要求和本校党员的实际情况,定时或不定时地组织党员上党课(一般一年一至两次),每次党课教育都落实好专人主讲,并由支部书记提出学习要求,开好学习讨论会,从而使每一次党员学习活动都能落到实处,解决好实际问题。学习内容包括“中青年教师要努力提高自身素质”、“敬业精神与教师素养”、“形势与任务”等。,我支部还坚持每年开好一至两次支委民主生活会,有时还扩大到非党员的行政领导,支委们通过自己查找存在问题,相互提出工作中存在的问题,开展批评和自我批评,提出整改意见,并将支委民主生活会情况在党员大会上进行通报,使支委们的工作,学习,思想方面能得到广大党员的有效监督。
二、党员的教育管理工作
我支部坚持按上级要求做好每年一次党员评议工作,每次评议前都由支委会制定好细致的工作方案,采取大会动员,提出主题内容和具体要求,做到以党小组为单位,各位党员写好工作、思想方面的情况汇报,在小组会上宣讲,自觉接受党员的评议对于工作优秀的党员安在支部大会中介绍。从而使每一位党员都能通过评议,查找自我存在的问题,学习先进事迹提出整改意见,使自身的工作、学习、思想得到较大长进。因行业工作的特殊性,对于离退休的党员教师,我们做到将每人的具体情况登记建档,但因流动性太大,有的退休党员长期随子女生活远在外地,难以联系,未能正常参加组织生活。这一工作有待以后进一步加强。
三、发展党员工作
我支部严格按照《党章》规定的党员条件严格把好入党质量关,严格履行入党手续,每一位申请入党人,都经过本人提出申请,党小组及支部培养考察,报送县党校进行党课学习、考试,并将学习考试情况和成绩在党员大会通报,再由党员大会讨论表决,定为预备党员,报上级党委批准。总之每个在我支部入党的党员入党材料都是祥实齐全的。
四、党费的收缴和管理
我支部多年来都是按《党章》的有关要求,及时地按每季度收一次党费,并准时将所收党费入存党委在银行指定的帐户,从没出现截留,挪用党费情况。除极个别因病困难的在职党员及联系不上的退休党员教师外。大部分党员都能按中组部规定的比例按时足额缴交党费。
【第4篇】实验小学语言文字工作自查自评报告
实验小学语言文字工作自查自评报告
我校语言文字领导小组根据天山区语言文字工作第三阶段的要求,对照乌民语(2003)11号文件《乌鲁木齐市语言文字工作评估自查自评工作的范围、内容和程序》的内容,以我校的语言文字工作进行了自查自评,现汇报如下:
1. 成立领导小组,制定有关制度和实施方案
为保证此项工作的顺利进行,学校成立了以校长为组长的领导小组,根据上级的要求及我校的实际,制定了工作实施方案,确定了各阶段的具体任务。制定了行文规范制度、信息报道制度等规章制度。
实验小学语言文字领导小组成员及机构:
(1)领导小组成员:
组 长: 刘 槿
副组长: 雷 林、田征、梁丽华
组 员: 刘 槿、雷林、田征、梁丽华、秦 江、各教研组长
(2)领导小组下设办公室:
办公室设在教导处,由教导主任兼办公室主任。
2. 普通话成为学校的教学语言和校园语言
我校是一所汉语系学校,在各学科教育教学过程中,教师都用普通话进行教学。学生在学校参与的各类活动及交往,也均使用普通话。各学科在教育教学过程中注重学生口头表达能力的培养,要求学生能熟练、准确、规范的用普通话进行表达,在语文等学科将普通话口语作为学生学业考核内容之一。学校组织的各类活动,如班队会评比、演讲比赛等,熟练、正确、规范使用普通话是重要评判标准之一。现我校学生能说比较标准的普通话。
3. 加强对教职员工普通话的培训和测试,将普通话和文字运用
作为业务考核内容,作为新教师录用的标准之根据语言文字工作的通知精神,我校将普通话作为我校的教学语言及校园语言,将普通话合格设为教职工业务考核和录用的条件之一,学校教师现全部通过了普通话测试,合格率达100%。学校注重教师业务培训,将“三字一画”、朗读作为业务培训的主要内容之一,开展竞赛活动,促进教师普通话和文字书写、应用水平的进一步提高。学生能运用普通话较为流利地进行表达。
4. 学校各类标牌、印刷品等处用字规范
学校对校园内的标语、各类标示牌、宣传橱窗及印刷品进行了自查,字体、字型均符合标准,对发现的个别问题及时纠正,并按上级要求印制了永久性标语。
5. 教师板书、批改作业、书写评语符合用字规范,学生认识
并正确书写所学规范字。
学校在评课标准、作业检查制度中,把书写规范作为评判标准之一。学校对教师的作业、评语和学生作业本进行了检查,并在教师中认真组织宣传使用普通话和正规语言文字活动,让教师把文件精神要求带给学生,严格要求学生在日语言交流中使用普通话,在一切活动竞赛及日常学习作业中按规范要求写字、用字。
6. 在师生中开展各种形式的宣传教育
组织教师学习了一系列语言文字的方针、政策及法律、法规,将语言工作纳入到精神文明建设和综合治理的工作中, 在学生中宣传规范用语、规范用字的重要意义,制作了宣传板报,在全体教师中进行了语言文字法规测试。
以上是我校开展语言文字工作的自查情况汇报,恳请上级领导在实地检查时提出宝贵意见,促进学校语言文字工作再上台阶。
实 验 小 学
二00三年六月
【第5篇】中学实验教学普及工作自查报告(例文)
中学实验教学普及工作自查报告
在各级领导的重视、关怀和具体指导下,几年来,尤其是九九年来,我校认真贯彻执行上级有关文件精神,在全校师主的共同努力下,学校的实验教学工作取得了可喜的成绩。现汇报如下:
一、基本情况:
我校是一所乡镇级普通中学,现有20个教学班,学生959人,教职工54人,校园面积为31亩。九八年六月,我校通过了自治区“两基”工作的评估验收后,我校加大“普实”工作的力度,认真贯彻执行上级有关文件精神及标准要求,切实加强了对“普实”工作的领导,增加投入,不断改善教学装备条件,认真负责又扎扎实实地开展“普实”工作,基本做到建设符合标准,装备综合配套,管理规范严密,使用注重实效。并取得了预期的效果。
二、实验教学普及达标程度
(一)人员配备:
我校属于二类学校,有专职实验员4人,专职图书管理员1人,体育器材兼职管理员1人,这些人员中获中师或大专毕业的70%,其中获中专毕业的1位人员已就读大专,均能胜任本职工作。
【第6篇】关于社区教育实验区的工作报告
在xx市教委关心和指导下,20_____年,经xx市教委社区教育专家组考核评估,xx区被批准为xx市社区教育实验区。之后,我区以全面建设社区教育实验区为契机,社区教育与社会主义和谐建设相结合,创出了特色,抓出了品牌,抓出了人气,抓出了亮点,迈上了新台阶,促进了和谐社区的建设,为创建学习型城区奠定了良好的基础。为此,我区提出申报全国社区教育实验区。
一、各级领导高度重视,管理体制和运行机制规范健全
认真贯彻教育部《全国教育事业“九五”计划和发展规划》、《关于开展社区教育工作的若干意见》以及xx市有关社区教育文件精神,把社区教育工作作为建设和谐社会的重要内容,纳入《xx区国民经济和社会发展第十一个五年计划纲要》中。
在区委、区政府领导下,健全了社区教育管理体制和机制。社区教育工作委员会主任由区分管领导担任,区社区教育委员会办公室办公地点设在天津城市职业学院社教办,办公室主任由教育局局长担任。按照工作职责行使推进、指导、组织、协调职能。全区10个街道建有社区教育委员会。由街党政主要领导担任主任,分管领导担任副主任,市民学校由街道指派职能科室主任或居委会主任担任。从而加强了社区教育三级网络建设。社教工委每年按时召开工作会议。各成员单位,包括区文明办、区民政局、区财政局、区劳动和社会保障局、区文化局、区妇联、区残联等,依据分工制定和落实本单位的工作计划。工作中,区党政领导共同抓、街道分管领导分头抓、街道职能科室和社区干部具体抓,形成了“政府统筹领导、教育部门主管、有关部门配合、社会积极支持、社区自主活动、群众广泛参与”的三级管理体制和以社区学院为龙头、街道社区学校为主体、居委会市民学校为基础,发挥职教集团的优势,推动社区教育发展的运行机制。
重视社区教育工作规章制度建设。建立并落实了《xx区社区教育工作委员会会议制度及工作分工制度》、《xx区社区教育工作动态报告制度》、《xx区街道社区学校评估体系》等。全区的社区学校、市民学校和老年大学、委办局培训中心等,都有比较完善的社区教育规章制度,建有规范的教学工作档案。
各级领导深入社区指导工作。,区委副书记、区长薛新立和区社教工委主任委员、副区长于连会等领导,深入xx区老年大学和天津城市职业学院调研,要求有关部门以实际行动,为xx区成人教育、继续教育、社区教育、职业教育的全面发展和终身教育体系的建设创造良好的氛围和条件。
社教办的领导身兼教育局局长、社区学院院长和区人大代表等多重身份,对xx区社区民情体验深刻,经常性地深入江都路街社区学校和衡山社区老年学校、鸿顺里街二五四社区学校、月牙河街丹江里社区学校及区老年大学开展常规工作调研,协调落实解决了大量问题。如与区民政局共同完成了丹江里社区数字化教室的建设规划;与区文化局合作,启动了全国文化信息资源共享工程xx市分中心月牙河街借阅中心的筹备工作;为区老年大学落实了办学经费和活动场地等问题。
二、完善了多元化的社区教育管理和师资队伍建设
我区高度重视社区教育队伍建设。利用xx区丰富的科技、医疗、教育、文化等人才资源,建成了以专职人员为骨干、兼职和志愿者为主的社区教育管理和师资队伍,共1000余人。一是街道职能部门专职干部队伍;二是在市民学校从事教育培训、讲座的专兼职队伍和社区教育志愿者队伍;三是幼儿园教师兼任的社区早教工作队伍和社区青少年学校专兼职队伍;四是老年大学专兼职队伍;五是以城市职业学院为核心的社区教育理论研究队伍和专职教师。师资队伍的建设满足了社区教育工作的需要。区文明办发挥老干部、老战士、老专家、老教师、老模范“五老”志愿者的作用,聘请他们担任社区青少年学校的兼职教师。
探索建立了社区工作者准入制度。12月,作为xx市首批社区工作者职称评定试点单位,经过严格评审,xx区人事局为社区工作人员颁发专业职称证书。全区19人被认定为社区工作师专业职务,104人被认定为助理社区工作师专业职务。
xx区教育系统近3年向社区青少年学校派出专职教师200多人次;各中小学、幼儿园和区教师进修学校每年定期到社区开展教育咨询活动。社区学院形成了青年教师参与社区教育工作的长效机制,将青年教师到街道参加社会实践列为“双师型”队伍建设的内容。
全区涌现一批优秀社区学校和社区教育工作者。9月,区民政局、区老龄委和社区学院以及全区10个街道的代表,在江都路街衡山社区学校召开现场会,交流了社区教育工作经验。教师董丽华、范振欧被评为“xx市十佳文化老人”,教师杨洁璞荣获“葫芦丝指导员”称号。范振欧的论文在xx市摄影专业教学研讨会上演讲;高以珠等老师的论文选入天津老年教育论文集;宋宏祥老师被推荐为全国群众文化工作学会会员。,老年大学的社区组织钟声学院表彰了80 多名社区教育工作志愿者。
三、社区教育经费投入增加,实现了示范社区建设与市民学校的共建
近几年,xx区政府重视社区教育建设工作,区财政对社区教育投入逐年增加。自起,区政府设立了社区教育专项经费,每年按常住人口人均1元的标准落实社区教育经费。同时,鼓励社会力量捐资支持社区教育。
年以前,xx区社区居委会的办公用房在100平方米左右,市民学校也设在居委会。,区政府投入2000万元用于社区居委会设施建设,新建社区居委会都预留了社区教育场地。目前,全区80%以上的社区达到了示范社区的要求。为广泛开展社区教育培训活动和居民文体活动提供了较为充实的教育资源,满足了社区居民参与社区教育培训、文化和体育活动的需要。
各街道、社区也积极创造条件筹措办学资金,添置、充实和完善社区图书室、社区活动室,保证街域内的活动场所常年向社区居民开放。
年xx区人民政府投入1500万元启动了天津城市职业学院 “十一五”实训基地和体育馆建设项目建设工程。按照设计规划,建成后的体育馆为四层,集图书阅览、社区教育、运动场馆等功能于一体,建筑面积6000平方米。新建成的实训基地将满足xx区社区居民参加各类岗位培训和学习的需求。
随着xx区社会的不断进步、经济的不断发展,我区将不断加大对社区教育的投入,为广大干部职工和社区居民提供更优质的社区教育服务,提高xx区人民的综合素质,为提升xx区的整体人文水平创造条件。
四、广泛开展教育培训活动,积极创建学习型组织,促进社区居民整体素质提高
至,社区学院、社区学校、市民学校均开办了各类教育培训课程,社区居民受教育培训率超过51%。
(一)充分发挥集团化优势,为社区教育提供优质资源
——重视发挥区职教集团的作用,推动社区教育工作
年4月,xx区教育局以天津城市职业学院为龙头,与区内中职校联合组建了xx市xx区职业教育集团。职教集团在推进xx区社区教育中发挥了重要作用。一是指导和统筹作用:区“社教工委”设在区职教集团所属社区学院内的社教办,负责全区社区教育规划的制定、年度工作总结,提出年度工作计划,检查评估社区教育工作等。职教集团统筹调配集团内学校校舍、仪器设备、师资力量等。二是理论研究作用:利用社区学院较强的理研能力,指导区、街社区教育工作者承担相关课题研究。,学院出版专著《多功能社区教育研究》。,完成市教委重点调研课题《构建学习型社区背景下的社区教育运行机制》,并获xx市二等奖。三是评价、推动作用:全区社区教育的指导性文件的制定和实施,推动了社区教育工作向更高层次发展。
——社区学院成为全区社区教育的龙头
1.天津城市职业学院“十一五”规划明确提出,充分发挥学院在社区教育中的理研、教研、培训、评估、检查、推动等方面的龙头作用,努力将学院建成xx区社区教育基地。
社区学院先进的办学条件为宣传xx市和xx区社区教育的成果提供了平台。,承办了xx市首届社区文化艺术节开幕式,,又成功地承办xx市首届社区教育成果展。张俊芳副市长参加了开幕式并参观了展览。
2.社区学院建立了参与社区工作的长效机制。形成了一支融职业教育、继续教育、远程开放教育、社区教育于一体的特色鲜明的专兼职教师队伍。院领导把参与社区教育工作列为年度工作要点之一;建立了教师、学生参与社区实践制度,将青年教师到街道参与社区教育工作列为各类评优、考核的内容之一。教职工以各种形式参加社区建设工作,先后有30多位教师为企业、社区提供培训和专业技术咨询服务,6位教师与区属企业开展研发工作。大学生社会实践团承担了区民政局的扶贫助残工作,获得xx市政府颁发的“创建全国残疾人工作示范城市先进集体”称号,荣获全国残联、团中央颁发的青年志愿者“百万大学生入百家助残先进集体”称号。
3. 专业设置为区域经济发展服务。为满足xx区经济和社会发展对各类技能人才的需求,近几年,社区学院成人教育开设专业累计近20个, 电大远程教育开设了10个专科、10个本科专业;高职设置了12个专业,包括社区管理与服务、文秘、酒店管理等,为xx区培养了大批“下得去,用得上,留得住”的人才。
4.创新了老年大学的管理和运行机制。xx区老年大学创建于1988年,自2002年划归城市职业学院管理后,彻底解决了困扰多年的办公和教学场地问题,现在已拥有6个固定教学区,开办专业60多个,专兼职教师40余人,有学员2200多人。
5. 资助街道社区学校的建设。,学院投入20万元,建立了xx区数字化学习社区典型应用示范学习中心。目前,社区居民参加数字化学习培训已达 2000余人。,全国人大常委会副委员长、全国妇联主席顾秀莲,全国妇联副主席莫文秀一行等分别到示范学习中心区视察。4月,全国妇联副主席黄晴宜在副市长张俊芳、区长薛新立的陪同下来学习中心视察。
市委副书记邢元敏,市委常委、教卫工委书记、科技工委书记陈超英,副市长张俊芳等领导多次到校调研视察。市教委和xx区委、区政府、区教育局的领导经常到校指导工作。12月,市教委主任何致瑜等领导陪同国家教育部专家组到学院考察,一致认为天津城市职业学院的办学模式走在了北京和上海的前面,对学院的办学特色和组建职教集团非常赞赏,并把它作为天津职业教育的三个亮点之一向市委、市政府作了汇报。市委督查室的《督查专报》、市委财经办的专报等都报导过学院的建设经验。《中国改革报》、《香港经济日报》、《天津日报》、《今晚报》、《天津教育报》、《每日新报》、《文汇报》、天津人民广播电台、天津电视台等媒体多次报导学院办学情况。,xx市政府授予学院“xx市职业教育先进单位”称号。同年,学院被xx市总工会授予“五一劳动奖状先进单位”。
——开放教育资源,为社区居民提供社区教育活动载体
区职教集团规定:区属学校的设施向驻街社区开放。目前,开放比例已达80%。如社区学院每年接纳全区万余人次的社区群众到学校开展各类文化活动;新开河街与外国语大学附属学校、天泰路小学,江都路街与社区学院、93中,光复道街与区教师进修学校,鸿顺里街与区美术中学等,通过签订合作协议等形式,均实现了合作共建;区“五幼”金摇篮社区早期教育资源中心、“九幼”社区儿童活动中心和“一幼”世纪宝贝社区早教指导中心对全区社区儿童开放。
为解决社区青少年学校社会实践场地问题,区内近30个文化、体育、科技、公园、未成年人活动场所和爱国主义教育基地等长期免费向未成年人开放。区文化局所属区文化馆、图书馆、少年图书馆、梁启超纪念馆和觉悟社等成为社区教育活动的重要基地。全区97个现代化社区体育活动健身阵地成为居民健身和开展文化活动的好去处。一些驻区单位,如望海楼街的解放军测绘大队、宁园街的天津警备区干休所、江都路街的消防三十中队等也纷纷向社区开放。
【第7篇】宜都市实验小学党风廉政建设工作自查报告
宜都市实验小学党风廉政建设工作自查报告
市教育局党委:
根据都教党[]29号文件精神和《关于落实党风廉政建设责任制考核制度》的有关规定,学校党支部召开了班子成员专题会议,学习了有关文件,回顾了学校在本度里在党风廉政方面所作的工作,并对学校班子集体及校级班子成员个人的自查提出了要求。通过认真回顾反思,现将学校党政班子集体在本年度的党风廉政工作报告如下:
一是加强学习,提高认识,增强了廉洁自律的自觉性。
加强学习是搞好党风廉政建设的基础,上半年里,我们结合党员春训工作开展学习活动,学校党支部组织党员教师学习了市委组织部、市教育局党组、学校党支部等各级党组织意见和计划,学习了党的十六大报告等重要文件,党支部成员还学习了《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》,并对党员在廉洁自律等方面提出了要求。从7月份开始,我校进入保持共产党员先进性教育活动阶段,我们牢牢抓住这一良好契机,开展了系统而深入的学习活动,通过对《中国共产党章程》的学习,使全体党员特别是学校班子成员进一步明确了党员的权利和义务,重温了党的纪律要求。我们把《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党纪律处分条例》作为一项新的重要学习内容,对党内监督职责、制度、保障等有了较多的了解,知道了十种违纪违法行为,更进一步明确了对党员的纪律处分种类,对党组织的纪律处理措施、纪律处分运用规则等有了了解。同时,学校主要负责人多次对全体教师特别是党员教师提出了廉洁从教的要求,要求全体教师加强自身修养,做一个家长信赖、学生喜欢、社会反映好的教师。重点对班子成员提出了更高的要求,要求每位班子成员要准确对待自己的权力,带头搞好党风廉政建设。通过学习,每位党员都写出了自己的学习体会,党支部将每位党员的学习体会张贴在学习专栏里,并办了党员风采栏。班子成员、全体党员及教师明确到党风廉政建设工作是一项全员参与的工作,领导干部要自觉接受党的教育,接受群众的监督和帮助。
二是落实责任,反思整改,把党风廉政建设落到实处。
学校成立了以学校主要负责人为组长的党风廉政建设领导小组,根据上级有关党风廉政建设责任制有关规定,为确保党风廉政建设的各项工作落到实处,坚持从严治党,我校实行“一岗双责”,让每一位党员、特别是学校班子成员明确自己的“双责”,把党风廉政建设与教育教学及管理工作紧密结合,将党风廉政建设工作纳入到学校工作计划和党支部工作计划中,做到一起安排、一起落实、一起检查、一起考核。针对学校班子调整的问题,学校党支部进行了支委改选,确定了一名纪检委员,专门负责党风廉政建设工作。学校班子经常性地召开行政组长会、教师代表座谈会等,听取党风廉政建设的情况反映,在班子会上共同分析本单位的党风廉政建设状况,随时发现问题随时解决。同时,学校党支部还把教职工的政治学习与党风廉政建设结合起来,把党员的春训、先进性教育与党风廉政建设结合起来,从而提高了广大党员和教职工对党风廉政建设和反腐纠风工作的认识。在先进教育活动的分析评议阶段中,学校党支部组织党员教师广泛征求各方面的意见和建议,并严肃认真地开展了党员组织生活会和班子民主生活会,会上,各党员和班子各成员进行了直言不讳的批评和自我批评。根据各种渠道了解了很多信息,学校组织人员对党员教师和学校班子存在的问题进行了认真梳理,学校班子和每位党员进行了认真的反思和深入地剖析,写出了党性分析材料,从存在的问题、产生问题的原因、努力方向上进行了查摆。在查找问题的基础上,学校及党员个人制订了整改方案,学校班子的整改方案中还建立了销号台账,对存在的问题明确负责人,限期改进。学校设了校务公开办公室,重申了《宜都市实验小学校务公开实施意见》和校务公开领导小组、校务公开监督评议小组的职责。建立了对外校务公开栏、对内校务公开栏、家长信箱、举报电话,在学校网站上公布了学校的电子邮箱,并有专人负责以上各方面工作,以求广泛收集各届对学校的反映。学校增强了在评先表模等方面的透明度,每次结果都在校内进行了公示,并尝试在学校人事安排上也加进了教师代表参与。坚持开好教代会,就教师普遍关心的事情进行民主讨论,形成共识,如关于结构工资方案。坚持了每周一次的“校情发布会”,就校务及时传达到教师那里。学校在购置凡属1000元以上的物品,都要经过班子碰头会进行商量,重大事项提交教代会讨论,5000元以上的设备添置、基建等实行公开招投标,如学校新修学前班教室等。在党风廉政建设工作中,学校班子成员尤其是党政“一把手”更是带头遵守政治纪律、严格遵守有关廉洁自律的规定,慎用权力,用好权力,同时管好身边的人。学校党支部还专门制订了《宜都市实验小学班子成员行为规范》,不断对照检查。每学期分别组织召开一次有质量的班子专题民主生活会和党员民主生活会,并要求班子成员和党员教师对照党风廉政建设有关规定和党章认真搞好自查自纠,大胆地开展批评与自我批评。同时,每学期召开一次家长座谈会、一次学生座谈会、一次教师座谈会,广泛听取广大师生和学生家长对学校的意见和建议,切实解决学生家长和广大师生急需解决的实际问题。学校还通过民主生活会,民主评议班子成员等活动,加强对党员领导干部的监督和教育,同时也对群众进行了责任和义务的教育。这样不仅密切干群关系,而且改进了工作,同时促进了党员和领导的廉洁自律。以上措施的实行,使学校的管理时时处在教师、学生、家长、社会的监督之下,班子成员自身也自觉地做到廉洁自律,减少和杜绝了违纪事件的发生。
三是执行规章,依法治校,努力办人民满意的学校。
学校每学期都组织教师学习有关教育法规,如《中华人民共和国教师法》、《未成年人保护法》等,对《办学章程》中有关条款进行了修改和补充,如制订了《宜都市实验小学教学常规管理规范》等。对党支部工作做好了建章立制,如完善了民主评议党员制度、党员活动日制度、民主议事和决策制度等等,使各项工作更加有章可循。同时,我校很注意及时把上级精神传达给教师,严格执行党纪国法,遵循教育规律开展学校工作。学校严格遵守上级的收费政策,从无自立名目的收费项目,杜绝了三乱现象。认真做好信访工作,对教师、家长、社会人士的来信来访认真对待,及时进行调查、沟通、处理,努力到使来信来访者满意。学校做到了财务公开,在评优、晋级、提干、入党等群众关心的问题上公开化,广泛征求群众的意见。做到上情下达,下情上通,上下一致的工作。我校领导班子成员及广大党员教师无一人违犯《党员处分条例》和《中小学教师职业道德规范》,做到了自觉守纪守法,成为群众信任的领导和广大学生家长信赖的老师。由于学校狠抓了校务公开的落实,增强了广大教师参与学校民主管理的意识,学校的各项工作实行阳光操作,增强了透明度,强化了对权力的监督制约机制,规范了依法行政行为,治理了腐败的源头,落实了教职工的知情权、参与权、管理权和监督权,密切了党群干群关系,充分调动了广大教师的工作积极性,有力地推动了学校各项工作的发展。
对照上级党委要求,我们的工作也还存在着不足。今后将进一步加强学习,完善党风廉政建设的各项规章制度,加强党风廉政建设的专题研究,努力提高班子专题民主生活会的质量,大胆地开展批评与自我批评,使党风廉政建设和反腐纠风工作取得更多的实效,使党员特别是党员干部在教师、家长、社会人士中更加受到信赖,把学校真正办成人民群众满意的学校。
宜都市实验小学党支部
12月
【第8篇】小学课程改革实验工作自查报告
根据教育局统一部署,自xx年9月始,我校实施了新课程改革实验,三年多来,我校以新课实验为重点,以新课程理念为导向,以校本教研为抓手,引领师生共同成长,为学校可持续发展奠定了坚实的基础。为了更好地推进下阶段工作,现对实验工作进行全面细致的自查,报告如下:
一、学校基本情况
近三年来,随着工业进程的不断推进,学校的外地借读生源逐年增加,加上学校布局的松散,给我们的教育教学带来很大的困难,一定程度上也制约了学校的发展。但作为学校的领导班子,在这三年里带领全体教职工,以课程改革为契机,迎难而上,克服瓶颈制约,勇于探索,大胆实践,紧紧围绕学校的发展规划,以“求实、创新”的校风为抓手,开展教育教学工作,以“勤奋、创优”的教风优化教师队伍建设。几年来,学校始终贯彻党的教育方针政策,依法治校;坚持以学生的发展为本,全面实施素质教育,积极推进课程改革课改,努力为师生营造良好发展的环境。在上级领导和社会各界的关心支持下,在全体师生的共同努力下,学校取得了较为丰硕的办学成果:先后被评为全国绿色学校,市科技教育先进学校,县首届先进校本教研学校。
二、我们的做法
1、制定方案,确定目标和思路
基于对新课程内涵的理解和校情分析,xx年8月,制定了雷甸小学基础教育课改实验工作方案,确定我校课改的主题是:“融入新课程,树立新理念、师生共成长”。总体思路是:立足课堂、面向学生,注重反思、优化教师素养,形成办学特色,推动学校跨跃式发展。在教育管理、教育方法、教学模式、教学评价等诸方面,提出具体目标:
从学校层面上讲,提出创建县课改示范学校的目标,完善校本教研制度,打建学科基地,制定名师培养工程,营造宽松和谐的育人环境,合作严谨的教研氛围,5年内培养2名县级名师,6名县级教坛新秀。
从教师层面上讲,构建适合不同教师发展的平台,增强教师的个人成就感,树立终身学习观念,提高教师理论素养,成为研究性教师。
从学生层现上讲,发展学生的主体意识,培养学生创新精神,提高学生实践能力,使学生在各级竞赛中获取好成绩。
2、健全制度,加强组织,完善管理。
以“以人为本”的理念树立起科学管理的观念,充分尊重广大实验教师,发挥他们的主人翁意识,让每位教师都积极参与到学校新课程管理中去。
①成立课改领导小组,由校长任组长,下设实施系统,由1—6年级所有学科的教研组长组成,做到校长亲自抓,教导处负责抓,教研组具体抓的工作网络。
②健全制度,规范课改活动
根据学校实际情况,我们相继出台了《课改理念学习制度》《课改教师备课制度》《课改教师常规考核办法》《课改教研制度》《课改教师奖励办法》《课改学生评价办法》等,在全体教职工的积极支持和配合下,各项改革措施实施有力,调动了教职工的工作积极性,教师的精神面貌焕然一新,使学校课改活动不断走向科学化、法制化、规范化。
③健全课改保障制度,无论是在硬件添置与辅导材料的购买,还是在师资培训上,学校均给予优先,3年下来在新课程上共投入经费达20万余元。
3、抓宣传舆论,营造实验氛围
实施新课程,学校是主阵地,但同时需要取得社会和家长支持与配合,早在xx年5月,我们向家长和社会作了调查问卷,95%以上的家长对新课程不了解,许多家长对自已的子女实施新课程不理解、不支持,为此,我们学校定期召开了家长会,向家长宣传课改的意义、目标和内容,之后定期召开课改成果会,让学长、学生深切感受新课改的好处,进一步增强课改的自主意识,同时征询家长、社会的意见和建议,使新课改革在主体上形成合力。
同时定期编印实验信息资料,让广大教师及时了解学校课改动态。
4、加强学习,树立新课理念
没有学习,认识就不会加深,实践也就失去指导。为了提高全校教职工进行课改实验的自觉性,组织全校教职工认真学习有关文件,明确课改的目的、意义、内容和要求,领会课改的实质,以利于在实验中,运用课程标准,把教学方式和学习方式的研究落实在教学过程之中。
①以校为单位,每周安排一次集中学习,每次学习有书面内容。
②以教研组为单位,每次活动安排理论学习,做到有时间,有内容。
③每学期期末及暑期培训,安排新课程专题培训,形成为听讲座、看录像。
④积极参与并组织外出培训,三年来共参与新课程外出培训,400余人次,其中市级以上有80人次。
⑤邀请专家、教研员来我校指导作新课程讲座。
5、强化常规,减轻学生负担
①严格执行国家课程计划,开足开齐各类课程,严格做到“五要五不准”。
②合理安排作息时间和活动时间,严格控制学生在校学习活动时间在6小时以内,严禁利用学生休息时间组织学生上课。
③严格控制作业量,一、二年级不布置课外作业,其它年级课外作业最不超过30分钟。严格规范考试,学生考试每学期未组织一次,成绩采用等级制,不按成绩给学生排队。不组织学生参加教育部门外组织的各种竞赛活动。
【第9篇】度实验小学体育工作综合考核自评报告
学校概况:胶州市实验小学是胶州市教体局直属学校,也是胶州市小学教育教学的实验基地。学校占地21888平方米,建筑面积1XX平方米,绿化面积6808平方米。学校现有47个教学班,3000名学生,教职工159人。在教体局的正确领导下,坚持以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观。全校教职工秉承“为学生终身发展奠基”的理念,凝心聚力谋发展,一心一意搞教育,各项工作全面展开,学生素质不断提高,社会认同感不断增强。学校全力打造 “和谐教育”的实小品牌,在各方面均取得了优异成绩。依据《胶州市义务教育学校XX年度教育工作综合考核评估标准》,认真进行了自评,自评情况如下:
一、学校基本管理
2.校园及各场所达到“五化”标准:净化、绿化、美化、秩序化、人文化。满分20分,自评20分。
XX年,我校在文化建设中,主题更加鲜明,内容更加系列化。我们在操场东侧的设立了经典诵读长廊,在新加固致远楼设立了“和谐教育”专栏,展示了学校理念、快乐研究、德育管理等学校文化,见证了学校不断发展的历程。学校门口和行知楼的电子屏幕每天循环播放名言佳句,不仅为学生增加了知识积累,也陶冶了情操,进而形成积极向上的人生价值观。学生行走在校园得到浸染、获得成长。学校校园环境优美、教室明净、餐厅整洁、厕所干净、垃圾箱放置合理、无卫生死角。为营造浓厚的书香校园氛围,引导学生多读书、读好书,本年度学校又不断增添高品质图书,充实小书吧、班级图书角,使全体学生与书进行零接触,校园里处处书香飘溢。本项得满分。
4.办学设施达到《山东省普通中小学办学条件基本标准(试行)》;教学装备管理规范,使用率高。满分25分,自评25分。
XX年暑假期间,投资120多万元对致远楼进行抗震加固,11月份投资20 万元为操场铺设了人工草坪,为实施素质教育、促进学生全面发展奠定了坚实的物质基础。学校各个专用教室、教学装备管理规范,使用率高,在管理使用过程中,账物相符、维护良好,使用记录真实,使用次数充足。本项得满分。
5.校本培训活动针对性、实效性强;教师评价体系科学规范、操作性强。建立科学的教师评价机制。满分15分,自评15分。
学校按计划组织各种专题培训,培训有主题,有组织,有实效性,有记录。本年度,学校制定了《实验小学关于评选和谐集体和个人的方案》得到了全体教师的认同,使学校和谐教育品牌打造更有方向性、针对性。每位教师都建立了业务发展档案,内容充实、实用性强,从而更好地引领教师走上专业发展之路。本项得满分。
6.建立了促进学生全面发展的评价体系。满分10分,自评10分。
我校学生评价以《实验小学学生综合素质评价方案》为主要评价依据,以“新三好、四好少年”的评选为主要载体,着眼于学生的全面发展、可持续性发展,客观公正地评价学生。学生的课业成绩采用等级制。学校的评价机制科学、完善,具有激励、引导作用,在学生中以行为习惯的培养为载体,全面关注学生,不以文化测试的成绩排名,依据《学生综合素质发展报告手册》,对学生进行全面科学评价,及时填写补充,资料完善。本项得满分。
7.扎实开展德育和团队活动,全面开展生命教育、科技教育、环保教育活动。满分25分,自评25分。
学校认真贯彻《爱国主义教育实施纲要》、《公民道德建设实施纲要》和《中小学德育工作规程》,把德育工作摆在学校首要位置,贯穿于教育教学的各个环节、贯穿在学校的各项工作之中,包括课堂教学、升旗仪式、社会实践活动、班队会、校园文化等工作。全校教职工全力践行“办人民满意的教育”这一崇高理念,认真落实全员德育工作机制,提高教育教学管理水平和育人效果。学校组织了“学雷锋,争当文明少年”活动启动仪式,再次掀起了学雷锋热潮;成功承办了团市委在我校举行的“守护光明——青少年近视预防教育活动”启动仪式,专家现场教给学生正确的握笔姿势。我校感恩教育以“为学生的终身发展奠基”为宗旨,从“感恩父母”入手,通过行之有效的措施对学生进行识恩、知恩、感恩的教育,使学生知恩于心,报恩于行,领悟生命与成长的真谛,全面提升文明素养。同时,我们注重对学生的心理健康教育、科技教育、环保教育等促进学生全面健康发展。本项得满分。
8.深入开展阳光体育活动,定期召开运动会。满分15分,自评15分。
我们认真贯彻《学校体育工作条例》等教育法规,按规定开齐体育课;上好两操和体育课,开展一小时体育课外活动,实行大课间体育活动制度,保证学生每天有1小时体育活动时间。每年均召开春、秋运动会,开展阳光体育活动及班级学生体育活动和竞赛,积极参加上级组织的各项活动;本年度,学校成功组织了学校田径对抗赛、队列比赛、教师趣味运动会、学生春季运动会,并在市春季运动会上荣获第二名;首次组队参加胶州市中小学生足球赛;组织400名学生参加第7届胶州市全运会开幕式表演,赢得了市领导的高度评价。各项活动计划、安排、活动记录齐全,安排合理。本项得满分。
9.按规定组织学生健康体检和视力监测,积极开展卫生防疫工作。满分10分,自评得分10分。
专门设立了卫生室,配备了专职校医;卫生保健器材配备达到《国家学校体育卫生条件试行基本标准》的规定,器材利用率高,记录齐全。学校每年组织在校学生进行一次健康体检,并建立学生健康档案;学校每学年对学生视力状况进行监测,并将监测结果详细记录,统计分析,分类指导。学生近视眼学年新发病率低于1%,发病率低。学生具有良好的生活、卫生、饮食、健身等习惯。在班级活动中积极开展了丰富多彩的常见病、传染病防治和食物中毒、饮用水污染事故的预防工作。重视学生心理健康教育,每学期每年级开设6节心理健康教育课,认真对有不良倾向的学生进行积极引导。食堂卫生条件达到国家标准,并严把进货关,建立了食品卫生台账,坚持食品留样制度。确保师生饮食的安全。本项得满分。
10.积极开展艺术活动,充分发展和培养学生艺术特长。满分5分,自评5分。
学校积极开展艺术活动,连续多年举办学校艺术节演出活动,成立了剪纸、书法、阅读、美术、舞蹈等28个兴趣小组,并经常性开展活动促进了学生特长的发展。成立了舞蹈团、合唱团、电子琴小组定期参加各种活动,组织了以“弘扬雷锋精神,争做美德少年”为主题的“六一”庆祝大会;组织学生参加了胶州电视台未来之星节目的录制。我校编排的胶州秧歌《欢欣鼓舞》参加胶州市教体局组织的中小学生秧歌比赛荣获一等奖;组织学生参加了青岛市第二十二届中小学生艺术节及胶州市艺术节的演出比赛活动,获优秀组织奖。学生艺术特长、艺术骨干得到发展和培养,提高了学生的艺术素养,提升了学校知名度。本项得满分。
11.全面落实安全工作责任制和责任追究制度。满分10分,自评10分。
我校全面落实安全责任制和责任追究制度,开展了紧急疏散演练,放学前一分钟安全教育,学校制订了翔实、可行的安全公约,与家长签订安全协议书,班主任和家长建立家校飞信、qq群等多种信息渠道,对于缺课的学生进行追究,不留管理空白。本项得满分。
14.走内涵发展道路,积极创建学校特色。满分20分,自评20分。
我校办学水平全面发展、特色突出。全力打造“和谐教育”品牌,有规划、有措施、师资有保证、发展有成效。以“树形象,强素质,重管理,创建和谐校园”为主题,以“精细管理,强化训练,培养学生良好的行为习惯”为实践载体,积极开展“四声一影”活动、二十八个课外兴趣小组活动、为师生办实事等活动,解决影响教育教学科学发展的突出问题,着力打造“和谐教育”品牌,办好人民满意的教育。本项得满分。
二、重点工作
17.扎实开展“四声一影”和“三个十万”系列活动,成效显著。重视家庭教育工作。满分20分,自评20分。
为深入落实市教体局“四声一影”活动要求,我校以课堂为主渠道,抓好课内和课外两个阵地,努力使校园有朗朗的读书声,有动听的歌声,有悠扬的琴声,有学生在操场的呐喊声,有学生参加社会实践活动的身影,促进了我校学生的全面发展。学校积极开展“四声一影”、“十万学生大感恩”、“十万家长进讲堂”、“十万亲子共同做家务”等活动,全面推进素质教育的实施,举办了为期两个月的艺术体育节;举行了“我骄傲我是实小人”“美丽的校园我的家”特色教育活动,全体学生在以此为主题的征文、摄影、绘画、演讲等系列活动中进一步增强了对“和谐实小”的认同感和归属感,透视出全体师生作为实小人的幸福与自豪。
本年度,学校三级家委会配合学校、班级做了大量卓有成效的工作:成立家长阳光基金,资助贫困学生;开辟社会实践活动基地,组织学生走进制帽厂、工艺品厂等,进行课外实践活动;走进学校、班级举办交通、法律等各类讲座,拓宽教育内涵;给班级送来图书、球类、小黄帽等物品,携手班主任深入推进素质教育。据不完全统计,家委会组织学生参加社会实践活动5次,进行各种讲座6次,资助困难学生10名,捐助各类物品5000多元。一系列工作不但改变了学生的精神面貌,更开拓了学生走向社会、深入生活的舞台。《半岛都市报》《民生20分》《教育体育信息》等进行多达6次的深入报道。
本项得满分。
18.积极开展“办学生喜欢的学校”活动。满分10分,自评10分。
我校以“为学生终身发展奠基”为办学理念,采取四项举措办好学生喜欢的学校:积极争当学生喜欢的教师;倾心打造学生喜欢的课堂;努力创建学生喜欢的校园;精心组织学生喜欢的活动。如,我们通过精心备课、高效上课、有效练习三个环节减轻学生的课业负担,提升教学质量。一是“三现四定”做到精心备课,即个人备课体现对教学过程,教学重点、难点深入细致的思考,课堂设计体现学生自主学习的环节,课后反思能体现自己课堂的得与失;集体备课要求做到四定:定时间、定地点、定内容、定中心发言人,每次活动做好活动记录。二是“五课研讨”打造高效课堂,即“青年教师展示课”“组内研究课”“微格会诊课”“骨干教师示范课”“校长预约课”,全力打造“自主学习、愉悦课堂”教学模式。三是“五有五必”实施有效练习,即有练必选,有发必收,有收必改,有错必纠,有练必评。做到重在质量,控制数量。减负的同时,也提升了学校教学质量,提高了教师的科研水平。在本年度全市“自主学习,愉悦课堂”教学模式展评活动中,我校参评的语文、数学、英语、科学四门学科全部获得一等奖,并获得总分第一名的好成绩。
再如我校通过以爱心与责任铸造教师高尚师德;以校本教研促进教师专业发展;以读书学习丰厚教师文化底蕴;以柔性管理提升教师幸福指数四项措施提高教师魅力指数,争当学生喜欢的教师。
学校还加强了生态校园的建设,营造了优美的教学环境,让学生得到美的熏陶,情的浸润,为其快乐学习、幸福成长提供了保障。本项得满分。
四、加分项
23.荣誉和表彰。满分30分,自评30分。
本年度,学校先后获得山东省中小学远程研修组织工作先进单位、青岛市城区教师到农村支教工作先进单位、青岛市少先队“学雷锋红旗大队”、青岛市文化环保示范单位、青岛市小学远程研修先进单位、青岛市中小学幼儿园教师“十二五”读书实践工程先进集体、胶州市教育新闻宣传先进集体、胶州市教育创新先进单位、胶州市少先队红旗单位、XX年度先进基层党组织、巾帼文明岗等多项荣誉称号。本项得满分。
24.宣传和经验推广。满分10分,自评得分10分
本学年,我校在《半岛都市报》《金胶州》、胶州教育体育信息、教体局网站发表文章40多篇,很好的宣传了学校工作。青岛党建频道、胶州新闻、民生20也对学校进行了10多次报道,使学校树立了良好的社会形象,也让广大市民更进一步了解了学校。学校工作经验在《中国教育报》《山东工人报》、XX山东素质教育论坛等不同场合、不同形式推广或介绍等。满分10分,我校得满分。
我校无扣分项和否决项。自评总分: 225 分。 实得总分: 225 分
胶州市实验小学
XX.11.
【第10篇】初中实验教学普及工作自查报告范文
在各级领导的重视、关怀和具体指导下,几年来,尤其是九九年来,我校认真贯彻执行上级有关文件精神,在全校师主的共同努力下,学校的实验教学工作取得了可喜的成绩。现汇报如下:
一、基本情况:
我校是一所乡镇级普通中学,现有20个教学班,学生959人,教职工54人,校园面积为31亩。九八年六月,我校通过了自治区“两基”工作的评估验收后,我校加大“普实”工作的力度,认真贯彻执行上级有关文件精神及标准要求,切实加强了对“普实”工作的领导,增加投入,不断改善教学装备条件,认真负责又扎扎实实地开展“普实”工作,基本做到建设符合标准,装备综合配套,管理规范严密,使用注重实效。并取得了预期的效果。
二、实验教学普及达标程度
(一)人员配备:
我校属于二类学校,有专职实验员4人,专职图书管理员1人,体育器材兼职管理员1人,这些人员中获中师或大专毕业的70%,其中获中专毕业的1位人员已就读大专,均能胜任本职工作。
【第11篇】兴趣作文教学法课题研究与实验工作报告
“兴趣作文教学法的研究”课题xx年2月被立项钦州市教育科学“十五”规划c类课题,在此之前两个月我们成立课题组。当时存在着底子薄,基础差,时间紧,任务重,压力大的不利局面,课题组全体成员摸索前进,举步维艰。在学校领导的高度重视下,我课题组努力开展工作。具体体现在工作扎实有力,活动有条不紊。课题组建立了总的实施方案,有三年方案,也有分学期的教学计划,做到了有计划,有落实;大力开展学习活动,展开深度汇谈,开阔了教师视野,加深了对兴趣作文教学的认识;认真开展听课评课活动,上好“兴趣作文研究课”,课题组活动上升为学校行为。初步形成了一批教研成果,初步做到了人人有成果,并且以校报《凤凰花》为依托,形成了作文阵地,影响日益扩大。
现将我们的详细工作情况报告如下:
一、立题背景及实现情况
1、写作是运用语言文字进行表达和交流的重要方式,是认识世界、认识自我、进行创造性表达的过程。写作能力是语文素质的综合体现。培养和提高学生的写作能力,是中学语文教学的主要目标和重要内容之一。
通过实验,我们为学生打开了与自然、社会、他人、自己沟通的大门,使学生能够自如地富有兴趣地个性化地表达自己的思想感情,培养了学生的写作能力,初步实现了初中写作教学的目标。`
2、素质教育召唤广大语文教师加大力度进行改革,培养创新型人才。语文作为担负母语教学任务的基础学科,必须适应时代的需要。而语文教学现状,特别是作文教学常受指责,弊端很多:(1)放羊式作文教学。训练缺乏系统性、科学性,往往是找个题目学生练,一次评改就完事,而且评改周期长。想起来就练,作文以外的教学内容多了,就挤占作文时间,认为作文可练可不练,练好练坏一个样。(2)违背写作规律和学习规律,仅仅操练章法、技巧等考试技巧,导致学生作文缺乏真情实感,套话空话连篇,不见个性,没兴趣作文。(3)学生缺乏写作“激情”,对作文敷衍应付,或望而却步,不愿作文,不敢写作。这是我们研究的时代依据、现实需要。
我们以语文教师素质提高作为突破口,组织实验教师学习先进的教育理论,同时带动其他语文教师学习,鼓励大胆改革。广大实验教师认真分析了写作教学现状,进行了深刻反思,找出了以下存在问题并且研究了对策。问题:
(一)、语文学习不感兴趣。据笔者抽查原所任班级七年级(10)班资料表明,85%的学生不喜欢听语文课,95%的学生不愿意写作文。一位中等水平学生说:'语文课学与不学无所谓,老师讲
工作实验报告多篇
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