第一篇：安全生产责任制

矿长安全生产责任制

一、认真贯彻执行国家关于安全生产的法律、法规、规章制度和上级有关部门安全生产的指示，坚持“安全第一”努力改善办矿条件，做到依法办矿，矿长对本矿安全生产全面负责。

二、本着谁办矿谁受益的原则，矿长是安全生产责任的第一责任者，必须对全矿的安全工作负责全面责任。

三、矿长必须坚持“依法办矿，安全第一”的方针，全面掌握本矿实际情况，全面制定和贯彻执行本矿的安全生产计划和各种指标与执行措施。

四、矿长必须参加每旬一次安全研究工作和每周一次的安全活动日。

五、矿长必须定期或不定期的召开各种会议，组织管理人员或邀请部分工人或部分工人家属参与召开各种会议贯彻执行上级安排的各项指示及会议精神，修订本矿的各种制度，检查和督促各项工作。

六、矿长对本矿的人事安排，根据工作需要有权调整和更换人员，对违章违纪、工作不服从安排或不负责任的人员有权给予经济处罚或开除。

七、矿长对全矿各方面的工作经验进行总结，引进推广其它地方或其它矿的先进经验、先进技术，为本矿的发展作进一步的安排。

八、矿长应很好履行自己的职责，才能为全矿员工负责。

九、矿长必须坚守岗位，不得擅离职守，必须严格审查瓦斯日报，严禁瓦斯超限作业，自觉接受职工监督，因公事外出时，必须指定专人负责矿上的各项工作。

十、发生伤亡事故时，必须及时组织抢救，并立即报告上级主管部门并积极做好事故原因调查和善后处理工作。

十一、坚持使安全生产与经济效益相挂钩，定期评比表彰为本矿安全生产作出贡献的人员。

技术矿长安全生产责任制

一、认真贯彻执行国家的安全生产法律、法规、安全技术政策，坚持“安全第一”，在矿长的领导下对全矿技术工作予以指导。

二、全面掌握本矿生产情况，合理制定安排组织实施本矿的安全生产计划，努力完成各项组织技术指标，认真执行安全规程，贯彻落实安全技术措施。

三、坚持参加每旬一次的安全办公会议，认真研究安排，每周一次的安全大检查及安全活动日。

四、在矿长领导下，组织生产矿长、安全矿长研究布置落实安全技术措施以及开拓延采布局，合理安排井巷工程。

五、对全矿特殊工种定期进行培训，组织实施避灾计划，加强“一通三防”工作，合理通风，确保全矿消灭不合理的通风方式，使有效风量保持在85%以上。

六、认真履行好自己的职责，才能更好地为全矿员工负责。

七、严格规范地执行国家的有关技术、法律、法规政策，确保国家资源的合理开采。发生事故时积极协助矿长、副矿长组织抢险救灾，及时制定抢险救灾的安全技术措施，做好事故原因调查，并制定相应的预防措施。

生产矿长安全生产责任

一、认真贯彻执行国家关于安全生产的法律、法规、规章制度和上级有关部门的安全生产的指令、指示，坚持“安全第一”，在矿长的领导下对全矿生产安全负责。

二、全面掌握本矿生产情况，合理制定安排、组织实施本矿的安全生产计划，努力完成各项经济技术指标，认真执行安全技术措施。

三、坚持每旬一次的安全办公会议，认真研究安排每周一次的安全大检查及安全活动日。

四、生产矿长对本矿的生产人员、劳动定额、工资分配、奖罚制度的执行负责，对违章违纪人员以及工作不负责任、不服从安排的人员有权给予经济处罚及开除处理。

五、认真做好工作经验总结，引进推广先进经验、先进技术，改善工作环境，提高工作效率，为本矿的发展作贡献。

六、认真履行好自己的职责，才能更好地为本矿员工负责。

七、必须坚守工作岗位，不得擅离职守，严格执行各项管理制度，自觉接受职工监督。发生事故时积极协助矿长及时组织抢险救灾，并立即向有关领导汇报。同时，积极协助有关人员做好事故调查及善后处理。

矿办公室工作职责

一、办公室是矿行政办事机构，负责办理矿的日常工作，督促检查矿下达的各项生产和工作任务的完成情况。

二、负责矿行政文件、报表、工作计划、总结的拟草和会议的通知、召集和记录工作。

三、负责文件、报告、资料编号、印刷、装订和归档管理。

四、根据矿长的批示，负责矿行政公章的使用，并做好使用记录。

五、经常了解、掌握各基层单位完成生产计划和安全生产情况。及时把情况反馈给矿领导。

六、负责对外联系和接待来宾来访工作，做到热情、礼貌。

七、做好保密工作，不准外借矿资料、文件，不得擅自泄漏矿的生产经营秘密。

八、认真按时完成矿领导交办的日常事务工作。

灯房管理制度

为了矿井和井下工作人员安全，确保入井职工用好矿灯，不断提高矿灯维护检修质量，特制定本制度：

一、全矿所有充灯架及矿灯统一编号管理。

二、用灯人凭灯牌领用矿灯，灯牌不得转借他人，丢失时要及时向灯房声明。

三、灯房办理矿灯收发、修理、补发灯牌以及处理丢失矿灯、损坏矿灯等项业务。

四、灯房要做到灯牌、灯号、牌底、窗口发灯人员四固定。

五、无灯牌临时下井的本矿职工用灯须持本单位调度或办公室开证明方可借灯，参观、检查及外单位人员下井用灯统一由我矿陪同人员借灯。

六、灯牌丢失罚款5元，灯牌破旧可免费由灯房更换。

七、用灯人员丢失灯牌及时向灯房声明，声明之前由于灯牌丢失已造成矿灯被人领走，由本人负责赔偿矿灯全价；声明之后造成矿灯丢失，根据情节，发灯人员负责赔偿矿灯价格的50~100%。

八、因公损坏矿灯由单位开证明可免费修理，无故损坏赔偿矿灯全价的100%。

九、矿灯使用不得超过12小时，每超10小时罚款5元，奖励发现人员20%。

十、私自拆修矿灯、切割灯圈、放电解液、堵透气孔、破坏矿灯性能者，罚款50元/次，发现人员奖励20%。

十一、用报废灯牌或拾到的灯牌冒领矿灯罚款100元，对检举、查获冒领偷窃灯的有功人员奖励20元。

十二、持有灯牌人员由于离职或工作变动时，由办公室收回灯牌交灯房，否则办公室不办理手续。因未收回灯牌造成损失，责任者罚款50元。

矿灯充电工安全技术操作规程

一、矿灯应实行编号管理，实行专人专灯。固定充电架，集中保管。充灯架应保持整洁，每天清洗一次。

二、充灯工应佩戴耐酸服、手套、围裙及护目镜等劳保用品。

三、对矿灯实行下井考勤，对交回的矿灯要认真检查，发现矿灯损坏，要立即追查。

四、矿灯有下列情况之一时，不得发出使用：

(1)电解液溢漏；(2)灯头、灯盖锁失灵；(3)充电不足；(4)玻璃破裂；(5)灯线破损；(6)接触不良，灯不亮或有闪动。

五、交回矿灯应进行下列检查：

(1)灯锁、灯圈、玻璃、灯线等零件有无损坏，灯的闭锁装置是否有效；(2)电池是否漏液；(3)有无短路，接触不良，灯泡闪动或不亮。

六、矿灯正常充电采用恒压并联充电法，在充电架上进行。

七、日常充电步骤及注意事项：

(1)、把用过的矿灯熄灭，对号放到充电架上，再把灯头上的充电插孔插入充电架插销中，拿住灯头，以顺时针方向旋转180°，电流表有指示即为正常。

(2)、随时调整调压器，使电压保持在5V±0.1范围内。(3)、充电时电池温度不应超过45℃。

(4)、充电中电源突然中断时，应立即将灯头断电或切断直流输出开关。

(5)、使用过的矿灯应充足12h，终止电流在0.1A以下。酸性矿灯充电后应保证亮灯11h，带负荷测量电压不低于3.5V，碱性矿灯不低于2.2V。

八、连续使用的矿灯10~15天应补充1次蒸馏水，其步骤如下：

(1)、用专用扳手打开透气盖, 取下堵头, 将电池倾斜45°,用注液器将蒸馏水注入每个单体电池，补充到电池直立后液面与注液器相平为准，每个单体电池补8~10ml。

(2)、补充水后擦去漏出的电解液，上好堵头和透气盖，仔细检查电池槽有无破损。

(3)、补水工作应在充电9~10h后进行。

九、调整电解液比重工作。

(1)、正常矿灯电池在充足电后，其电解液比重为1.28±0.01(30℃)，每3个月调整1次。

(2)、调整比重工作，应在补充水后第二天进行。

矿灯维护工安全技术操作规程

一、负责灯房矿灯运行和使用中的一般故障处理，对充电设备和矿灯损坏的零部件进行修理和更换。

二、充电架上电压表每月校验1次，不合格及时更换。

三、矿灯蓄电池拆装时，要用专用工具按下列步骤进行：(1)、电池拆修时，要在充足电后进行。

(2)、取下上部构件，用钳子将连接条夹断，将电池上的煤尘擦净，用专用工具拆开。

(3)、将极板和电池盖分开后，清洗正负极板，隔板及玻璃丝隔板，负极板清洗后，要立即浸入蒸馏水中以免氧化。电

池盖、隔离板及阳极板应在60至70℃温度下烘干或室温下晾干。玻璃丝隔板用清水洗净后，再用蒸馏水浸泡擦干。电池槽洗干净后，晾干待用。

(4)、电池槽内壁与电池盖结合处，电池盖四面及极柱孔用砂纸打净毛刺待用。

(5)、将正负极板和隔离板装好，放入电池槽内，然后将电池盖，电池槽及极柱孔处用汽油擦净，涂上封口胶，再将电池盖装入电池槽，放置5~6h后，再涂一次封口胶，保证粘合牢固。

(6)、电池装配好后，注入比重1.28~1.03电解液与注液口相平，上好注液塞，焊好连接条，安上绝缘垫和极柱垫，最后装上部构件上好。

(7)、装配完后，检查液面合格时，上充电架充电24h，再测其电解液比重，不合格加以调整，合格后作点灯试验。(8)、更换极板时，应进行初充电后方可使用。

四、新矿灯及新检修更换极板的矿灯必须进行初充电，初充电须充足72h，经5个充电循环放电容量达11h，终止电压不小于3.5V方认为合格。

作业规程审批制度

1、审批规程内容必须符合“三大规程”。

2、审批小组人员必须认真落实和贯彻好各种规程。

3、认真编制作业规程、操作规程、安全技术措施，严格督促实施。

4、审批规程人员必须搞好职工技术培训。

5、对回风安全技术工作负责。

6、参与各种作业规程审批，保证规程符合“一通三防”的规定与要求。

7、参与编制实施，检查矿井安全预防和处理计划。

8、组织开展矿井测风工作，及时安排调查风量，保证矿井、采掘工作面的通风系统合理可靠，风量满足要求。

9、认真执行“三大规程”。

安全办公会议制度

一、安全办公会议每月进行一次，会议必须有记录，由矿长主持会议，凡是与煤矿生产、经营有关的专职人员，特种作业人员都要参加。

二、安全矿长对上月的生产安全情况作汇报情况总结。特种作业人员必须汇报，在生产过程中出现的安全隐患。

三、每十天开一次生产安全会议，参加人员：矿长、生产矿长、安全矿长、特种作业人员，汇报十天来的安全情况，排出安全隐患，作出下十天的安全工作重点安排。

四、每班必须开安全会议(班前会)，根据生产过程中具体出现的实际安全问题，作出具体的安排，排出安全隐患，班前会必须有记录。参加人员：施工作业工人、班长、执班矿长、特种作业人员。

安全隐患排查治理制度

一、安全隐患排查，每周进行一次。全矿井有关生产、安全人员、特种作业人员，必须参加“排查”工作。安全隐患排查过程中必须有记录。

二、安全隐患排查范围：地面设施，通风系统、机电系统、运输系统，采掘工作面，中央泵房、排水系统，全矿井所有巷道支护情况。

三、根据安全隐患排查记录，对存在的安全隐患分类，安排有关专人负责整改。对整改要有专门记录，并对整改结果进行验收。

四、对危及性大的安全隐患，必须安排计划，停产进行整改。

安全目标管理及奖惩制度

1、认真执行《煤炭法》及国家安全规程规定和本矿所规定的各项制度，完成或超额完成矿下下达的工作指标，享受矿规定的福利待遇。

2、各承包组的奖惩规定按承包合同执行。

3、未列入承包的各工种管理人员按有关制度规定执行。

4、违反井下“十不准”规定或蓄意肇事者罚款50元—200元。

5、严格执行机电有关技术规定，对违反操作技术规定的罚款50—300元，如果造成设备损失的，赔偿设备购置的原价金额，造成事故的交有关部门处理或提请法律机关追究刑事责任。

6、通知开会学习不参加或迟到、缺席、早退者罚款30元。

7、井下职工积极完成合同任务，全年无违章，年终可评为先进个人，并发给一定的奖励作为纪念。

8、井下各班组，积极完成各项任务，全年无事故隐患，大班应给予适当的经济奖。

9、各大班积极完成各项承包任务，全年无轻重伤，承包人应评给适当的经济奖。

10、各承包组、各工系、各班组及特殊工种，严格执行“不要钱、要安全、保安全、才有钱”的思想作风。

自纠、自查制度

为防止事故发生，确保安全生产，严肃我矿一切规章制度真正做到有章可循，有法可依，严格劳动纪律，根据有关安全生产的法律、法规、规章、制度，标准和技术规范，结合我矿实际，特制定本办法。

一、总则

1、矿成立自查、自纠领导小组，由矿长担任组长，副矿长担任副组长，由安检、瓦检、通风、机电等负责人担任成员。

2、自查自纠领导小组，每周至少进行一次全矿机电运输、通风、排水、供电、生产等大检查。

3、检查出问题，由领导小组研究、讨论，提出整改方案，限定有关部门定期整改。

4、对查出的重大隐患，由领导小组讨论，提出处理意见，对责任人进行处罚。

5、处罚内容为：视情节轻重、态度表现，分别为罚款、通报批评等，罚款数额为10~100元。

6、查出隐患，由副矿长记录，小组成员讨论，订出整改措施，由副组长负责督促实施。

二、自查、自纠内容

(一)、机电、运输

1、电器设备的完好情况，是否存在失爆。

2、五小设备是否上板，是否失爆。

3、接线盒、电缆是否完好，有无失爆。

4、电缆吊挂是否合符规定，有无漏电、发热，有无羊尾巴、鸡爪子、明接头等。

5、矿车保险装置是否完好、可靠。

6、绞车提升是否有保险绳，深度指示器，过流、过压、保护是否灵敏、可靠。

7、“一坡三挡”是否灵活、可靠。

8、轨道是否平、直，坡度是否一致，声光、信号是否齐全、灵敏。

9、绞车司机有无违章操作、离岗、脱岗、睡觉等。

三、通风、瓦斯

1、瓦斯牌板是否齐备，记录是否齐全，记录数据是否真实。

2、是否认真执行“一炮三检查”制度，瓦斯小票是否真实，按时上报。

3、风筒是否吊挂平、直、接头是否严密，破洞是否及时补上。

4、瓦斯员是否坚守岗位，有无脱岗、离岗睡觉等现象。

5、密闭是否合符规程规定，有无漏风现象。

6、工作面有无窜风，风量是否符合规定，风机是否吸循环风等。

四、排水

1、运输巷内有无积水、积水是否超过规定。

2、涌水量增大时，排水能力是否能满足需要。

3、排水管路是否漏水、挡道影响提升运输。

4、水仓是否满足涌水量需要，淤泥是否及时清除。

五、采掘工作面

1、掘进、支护是否按作业规程执行。

2、装药、连线、放炮是否按作业规程规定。

3、巷道是否按设计施工，如巷道宽度、高度、坡度等

4、永久支护的栅子，如高、宽、亲口、棚梁位置，前倾后抑、扎角等，是否合符设计。

5、采用支护是否超过最大控顶距，顶柱是否垂直顶板，是否有力、可靠。

6、有无提前回柱，先回后打等。

7、采面上、下出口是否够宽、够高，安全出口是否畅通。

8、超前支护是否合符设计要求。

9、风筒距采掘工作面的距离是否合符规程规定。

10、临时支护是否齐全、可靠。

11、滑槽安装是否一致，接头是否安全、可靠。

12、运输巷有无垮帮、冒顶、折梁、断柱。

13、采掘工执行规程和安全技术措施情况，有无违章指挥、违章作业情况。

出入井人员清点制度

一、行人的矿井井口设检身房，配备专职人员，负责井口检身工作。

二、检身员应该具备高度的安全意识，责任心强，有一定井下安全知识的人员担任。

三、所有入井人员在入井时应无条件接受井口检身员检查。

四、井口检身员的工作职责

1、每班对所有入井人员进行搜身和观察，检查其是否带烟火、喝酒或精神不振者入井，严禁带烟火入井，检身员有权阻止喝酒精神不振者入井。

2、检身员必须检查下井人员是否佩戴好矿灯、安全帽、工作服是否整齐。

3、作好入、出井人员登记，每班入、出井人数登记后应与考勤表进行核对，出现不符，必须查明情况。

4、检身员要高度负责，对所有入井人员不准空检、漏检。

5、检身员检身时必须一事同仁，不分层次级别，做到认事不认人，只要入井，必须搜身。

五、入井人员要配合、支持检身员的工作，不得无故刁难和无故不接搜身。

入井检身制度

1、当班安全员及大班长上班前必须在井口做好入井检查工作，做好入井登记，严格执行出井人数的清点工作。

2、上层主管领导、矿山管理人员及职工，严禁带易燃物品下井，入井前严禁喝酒，严禁带火机、火柴、烟草和点火物下井，下井前必须穿好工作服，戴好安全帽，配戴矿灯整齐可下井，否则，不准下井，违章同时处予罚款5—10元。

3、未经培训的职工和非生产人员不准下井。

4、不严格执行以上条款下井者，罚款10—60元。

安全设备器材检查维修管理制度

1、使用的机电设备必须制定专人管理、维修和保养。

2、电气设备必须制定专人管理、维护和保养。

3、每班使用前，必须由维修人员检查后，方可开启操作。

4、电气设备必须保持清洁，每班对失焊进行检查一遍。

5、电气设备不合格或磨损的必须及时进行更换零件。

6、减速箱必须定期注油，机械设备严禁带病运行。

爆炸物品管理制度

爆炸物品管理及发放人员，应严格领退制度，发放退回数量应严格清点，领出数量不得送人、私藏、出售。不经矿山主要领导的同意，严禁随意借出，如生产外流，出现一切问题，全属本人负责，如发现私藏、出售、乱送人，罚款500—1000元，并开除工作，情节严重的，报请上级治安部门处理。

事故统计报告制度

1、发生矿山事故，矿山企业必须立即组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失。对伤亡事故必须立即如实报告劳动行政主管部门和管理矿山企业的主管部门。

2、发生一般矿山事故，由矿山企业负责调查和处理。

3、发生重大矿山事故，由政府及其有关部门和矿山企业按照行政法规的规定进行调查及处理。

4、矿山事故发生后，应当尽快消除现场危险，查明事故原因。提出防范措施，现场危险消除后，方可恢复生产。

安全教育、安全技术培训制度

1、矿长必须经过考核，具备安全专业知识，且有领导安全生产和处理矿山的能力。

2、矿山企业必须对职工进行安全教育、培训，未经安全教育培训的不得上岗作业。

3、矿山企业安全生产的特种作业人员必须接受专门培训，经考试合格取得操作资格证书的方可上岗作业。

4、矿山企业安全工作人员必须具备必要的专业知识和矿山安全工作经验。

巷道维修制度

为确保运输大巷、辅助回风巷及总回风巷不影响运输、通风及行人的安全，对其部分巷道需进行维修，为保证施工安全，特编制本制度。

1、施工顺序，按由外往里(由上往下)逐段进行。

2、施工前及施工过程中，必须进行敲帮问顶和找掉工作，找掉采用1.5m以上的长柄工具进行，找掉必须彻底，找掉时，必须设专人观山。找掉时，找掉以里严禁有人。

3、找掉顺序按由外往里，先顶后帮的顺序进行。

4、施工前，必须先将所需物料准备齐全，并码放在施工地点附近不影响运输、通风、行人的安全地点，以待备用。

5、施工前，必须先对施工段巷道由外往里逐一检查安全隐患，发现隐患立即处理，只有确认无安全隐患后方可往前施工。

6、施工过程中必须有一名班长现场指挥并负责安全及质量工作。

7、施工过程中，在拆除原有棚子前，必须先加固邻近棚子或架设好临时棚子。拆除旧棚子时，必须先清除活矸，当活矸清除后必须及时架设好永久性支护。

8、施工中出现的浮货必须及时清扫干净，严禁影响巷道的文明生产和水沟畅通。

9、处理高冒顶巷道时，必须采用木垛接顶，严禁出现空帮空顶现象，处理过程中必须设专人观山。

10、架棚巷道地段，必须用较结实的木小板(刹杆)进行插背小板搭接要够长，严禁出现空帮空顶。

11、巷道卧底时，必须卧够巷道的设计高度，运输大巷严格按3‰以内的坡度进行卧底施工。

12、维修倾斜巷道时，要设有防止人员、物料滚落的挡闸。

13、施工过程中，作业人员要相互配合好，避免出现意外伤人事故。

14、施工过程中，作业人员必须加强自主保安意识。

15、施工过程中，如有人员需从施工地点通过时，必须是在安全的情况下并经现场班长同意后方可通过，严禁强行通过。

16、施工过程中，施工地点以里严禁打眼进尺作业。

17、施工地点瓦斯浓度达到1%时，必须停止作业，达到1.5%时必须撤出人员，切断电源。

18、维修后的巷道断面必须满足行人、运输、通风、设备安装及检修的需要。

19、其余严格按《巷道作业规程》的相关规定执行。

瓦检员安全生产责任制

一、现场交接班，每班必须做到按《煤矿安全规程》规定，检查瓦斯，不准空班漏检和假检，并填好瓦斯记录。

二、瓦斯检查必须做到井下记录，检查手册、班报三对口，每天填好瓦斯日报表报送矿长、审阅。

三、作业地点范围内瓦斯超过“规程”规定时，及时通知作业人员，协助班长及值班人员组织人员撤到安全地点。

四、坚持局扇不得随意停开的规定，经常检查风筒及风筒末端至迎头的距离，如风筒损坏严重或漏风系级超过规定时，及时汇报矿部。

五、临时停工地点，不得停风，否则必须切断该处电源，设置栅栏、揭警标，禁止人员入内。在未设置栅栏之前，要坚守岗位，不准任何人进入停风地点。

六、因系统或其它原因停电停风时，要通知井下所有人员撤到地面，恢复送电后要先检查瓦斯和二氧化碳，证实停风区中瓦斯和二氧化碳浓度不超过《规程》规定，通风机及开关、电机附近10米内，风流中瓦斯浓度不超过0.5%时，方可开动通风机。

七、每班最少一次巡回检查和请示报告，检查责任区内的瓦斯和二氧化碳浓度及通风系统、通风设施、安全装置等，发现问题，要及时向当班管理人员汇报。

八、负责处理瓦斯聚集，指导和参加瓦斯排放。

九、有权对破坏通风设施及安全设施人员提出处理意见。

安全员安全生产责任制

一、提前到井下工作地点进行现场交接班，对本点班的安全、质量生产任务全面负责。

二、主持召开班前会议，在布置生产任务的同时，要具体布置安全工作；要对职工进行班前安全教育。

三、对施工现场的顶板、防尘、瓦斯、机电、运输、通风、排水管理及操作工序，特殊支架的使用等进行全面的督促、检查，随时随地制止任何违章现象和行为。

四、现场发现不安全隐患，要立即向当班班长或作业人员指出，并协助组织处理；发现重大隐患，危及职工安全时，立即下令停止作业，组织人员撤到安全地点，并向矿部汇报。

五、坚持填好交接班记录，一般不得将本班的安全质量问题交下一班处理；因特殊原因未能处理时，应向下一班安全员交代清楚。

六、有权对“三违”人员进行教育、罚款，并向矿部提出处理意见。

七、班后向主管领导和矿长汇报当班的安全生产情况。

八、因系统或其它原因停电、停风时，负责组织本点班人员撤至地面。

安全副矿长安全生产责任制

为贯彻执行党和国家的安全生产方针，坚持安全“第一”，保障煤矿职工的生命安全和健康，保障国家资源和集体的财产不受损失，促进乡镇煤矿生产建设的正常进行和健康发展。

一、结合本矿实际，必须建立健全领导干部与现场指挥人员安全生产责任制。

二、认真贯彻执行《煤炭法》、《矿山安全法》、《矿产资源法》和其它安全法规。

三、全矿员工必须认真学习和执行各种法律、法规。

四、各工种人员必须认真学习自己的业务知识和操作技能。严格按各旬的操作规程进行操作。

五、各工种人员在认真履行自己责任的同时，应相互配合，以便更好地为矿井服务。

六、全矿职工必须严格遵守矿上的各项规章制度，不允许任何人违章冒险指挥生产和冒险作业，谁违章谁负责，且要对违章者进行处罚。

七、井下发现事故隐患，必须立即报告当班安全员，撤出人员后，立即报告矿长或副矿长，由矿长或副矿长安排人员进行处理，待隐患彻底消除后方可恢复生产。如发现安全隐患不报而发生事故，由当班安全员负责，上报矿长或副矿长后，矿长或副矿长不进行安排则由矿长或副矿长负责。

八、瓦检员检查出井下有害气体超限，或出现停电、停风、供风不足，立即组织撒出井下工作人员。报告矿长或副矿长，由矿长、副矿长负责安排人员进行处理，隐患消除后方能恢复生产。若瓦检员查出隐患不报，发生事故后由当班瓦检员负责，上报后，矿长或副矿长不进行处理，由矿长或副矿长负责。

九、井下管理人员或工人发现井下用电设备失爆，或停电、停风时，必须立即报告电工。若井下电器失爆，必须由电工组织撒出人员，停电后进行检修，且严格执行失爆检修制度。若井下停电、停风，立即撒出人员，等电工上报后，查出停电、停风原因。待隐患彻底消除后方能恢复生产。电工在发现井下电器失爆或接到井下电器失爆、停电、停风的通知后，不进行安排与处理，一旦引发事故，由电工负责，若上报矿长或副矿长后，矿长与副矿长不安排不处理，引发的事故由矿长或副矿长负责。

十、井下任何一个发现有安全隐患必须逐次往上报，不准隐瞒，不报或盲目蛮干。一旦发生事故，必须追究到个人。

十一、矿长或副矿长在接到隐患报告后，必须立即组织管理人员对安全隐患进行分析处理，并编写隐患处理措施，落实隐患处理责任人。矿长或副矿长不及时作出安排与处理而发生的事故由矿长负责。

十二、本安全生产责任制由全矿员工互相监督执行。

电工安全生产责任制

一、遵守各项规章制度，努力专研业务技术，持证上岗，认真履行电工职责。

二、严守工作岗位，按时上下班和坚持交接班制度，并填好交接班记录。

三、按“五消灭”要求，安装、架设井下电缆、电线及电器设备。

四、搞好正常电缆、电线及电器设备的维修工作，杜绝失爆现象，保证设备正常运转。

五、组织职工进行机电安全知识宣传，严禁无关人员摆弄机电设备，确保安全和正常生产。

六、夜间值班配合他人做好机电设备和各类物资的安全守卫工作。

放炮员安全生产责任制

1、放炮员必须经过专业培训，考试合同，持证上岗。

2、在班组长的指挥下，严格执行作业规程规定的爆破作业图表和操作规程，按时按质按量完成爆破作业任务。

3、严格执行爆破材料管理制度，认真负责地领取计划内所用爆破材料，做到不丢失，不浪费，不转交他人，不擅自销毁或挪作他用。剩余的爆破材料要及时交回炸药库，办好清退手续。

4、在井下背运爆破材料，与同行人要保持10m以上的距离行走，严禁并排同行或打闹。中途休息时要选择安全地点。远离电缆和金属导体等物。

5、领取的爆破材料必须分别存放在火药箱内并加锁，严禁乱扔乱放。火药箱应放在支架完好的地方，并要避开机械、电气设备，放在干燥地点。负责管好用好爆破安全用具。

6、爆破作业时，要自联自检自放，严禁多人操作。爆破器把手或钥匙要随时携带，妥善保管。不放炮或联线时，严禁将把手或钥匙插入爆破器上或交于他人，母线要摘掉并扭结。

7、严格执行先检查后工作制度，认真装配引药，不要装垫药和盖药。装药前除净炮眼内的煤(岩)粉。根据施工现场情况，掌握好装药量。炮眼要装水炮泥，炮泥要充满填实，不用的炮眼或线眼要用炮泥填实，保证爆破的效果和安全。

8、放炮母线要有足够长度，要大于规定的距离。母线接头要包裹绝缘层。使用时要悬挂好，不允许和电缆以及导电物体接触。

9、爆破后，与作业班(组)长同时进入作业工作面，认真进行验炮。发现瞎炮要及时处理；如果当班处理不完，必须向下一班爆破工在现场交接清楚。

10、爆破后，要仔细检查爆破效果，经施工班(组)长同意后，方可离开作业现场。

工人安全生产责任制

1、认真学习和严格遵守各项规章制度、劳动纪律，不违章作业，并劝阻制止他人违章作业。

2、精心操作，做好各项记录，交接班必须交接安全生产情况，交班要为接班创造安全生产的良好条件。

3、正确分析、判断和处理各种事故隐患，把事故消灭在萌芽状态。

4、作业前认真做好安全检查工作，发现异常情况，及时处理和报告。

5、加强设备维护，保持作业现场整洁，搞好文明生产。

6、上岗必须按规定穿戴劳保用品。妥善保管、正确使用各种防护用品和消防器材。

7、积极参加各种安全活动。

8、有权拒绝违章指挥的指令。

绞车工安全生产责任制

1、绞车司机必须经过专业培训，考试合格，并持证上岗。

2、当班值班人员必须坚守工作岗位、不得擅离职守。

3、上岗人员必须神智清醒，酒后、精神不振、视听力障碍人员不得上岗操作。

4、设备运行前必须认真细心检查，特别对安全保护装置和仪器仪表更应重点检查，发现问题，及时处理，不能处理的应及时汇报。

5、设备运行中必须精力集中，谨慎操作，不得与他人交谈，嬉戏打闹。在操作时，司机应手不离操作手把，严禁在设备没有完全稳时就在操作台上替换司机。

6、提升信号一定要听清看准，确认后才能开动或停止绞车。宁可慢开一分钟，决不抢先一秒钟。对于设备运行中的非正常信号，必须先停车，查明原因，再准备继续开车。

7、上岗人员应熟悉本职业务，钻研技术，要求做到三知四会（知道结构原理、技术性能和安全装置的作用；会操作、会维护、会保养、会排除一般故障）。

8、认真填写运转记录、检查记录、检修记录和交接班记录等。

9、负责本岗位内各种设备、配件、工具、器材等齐全完好，保持绞车设备及车房、硐室整齐、清洁。

班组长安全生产责任制

1、带头执行有关安全生产的方针、政策、法规、制度，认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针。模范地执行安全生产责任制，组织职工认真贯彻执行相关规程和安全措施。坚持原则，敢于制止各种违章违纪行为。

2、抓好安全思想教育工作。带领工人经常学习安全生产知识，认真组织工人开好班前会，积极配合有关部门对工人进行安全技术培训。

3、严格按质量标准化要求，加强现场管理。随时检查作业现场安全状况、工程质量和设备运转情况，发现问题，及时处理，严把安全质量关。

4、对本班组工人进行安全操作方法指导，并经常检查本班人员安全操作规程的遵守情况。

5、班组长必须严格执行交接班制度，并做好现场交接记录。

6、有权拒绝上级不符合安全生产、文明生产的指令和意见。

7、如发生事故，应立即报告，并采取临时处理措施，防止事故扩大。

矿用设备、器材使用管理制度

1、保证在用设备、器材符合相关标准，运行状态良好。

2、对新增设备、器材要严格把好质量关，设备、器材购进前要查清是否属有资质的厂家生产、产品生产合格证、质量合格证、出厂检验合格证，矿用防爆标志，防爆等级是否符合规定。

3、制定严格的维修、保养制度，对运行及备用的设备设施进行专门维修、保修，确保在用、备用设备、设施能正常使用。

4、对限期报废的设备、器材必须按规定时限进行报废处理。

5、对未按时限进行报废的设备器材延时使用，以及设备带故障运行造成事故，追究设备、器材维修、管理人员全部责任。

安全质量标准化管理制度

为搞好煤矿安全质量标准化建设，最大限度地预防和减少事故的发生，煤矿必须对投入生产的设施、设备的安全性能、安全质量标准、矿井各项工程的建设质量标准等纳入煤矿安全质量标准化管理。

1、凡煤矿购进的设施、设备必须有产品质量合格证和煤矿产品安全标志，防爆合格证，防爆等级符合规定。

2、凡煤矿采、掘、机、运、通、排水等工程项目，从设计施工到竣工验收，都必须符合煤矿安全规程、煤矿质量标准化标准的相关规定。

3、煤矿成立质量标准化管理验收小组，小组成员必须学习和熟悉煤矿质量标准化标准，对煤矿各项工程的建设施工，严格按质量标准化标准的要求进行指导、检查。

4、质量标准化管理小组由煤矿工程技术员担任组长，成员由生产矿长、安全矿长、班组长等组成。

5、矿长受权煤矿安全质量标准化管理小组，对煤矿的各项工程质量实行监督检查，对达不到要求的，要责令负责人限期纠正，并对相关责任人进行处罚。

煤矿事故应急救援制度

1、煤矿必须结合本矿实际，编制《矿井灾害预防和处理计划》，制定《事故应急救援预案》，储备必要的防灾抗灾物资。

2、矿井发生灾害时，在查明灾情作出正确判断后，在24小时内将事故时间、类别、地点、受灾人数及时上报政府、煤炭主管部门和矿山救护队，并按照《矿井灾害预防和处理计划》和《事故应急救援预案》的规定，积极抢险救灾。严禁盲目蛮干和惊慌失措等不良做法。

3、应充分利用现有的人力、设备和材料全力以赴地进行抢救。行动中，必须保持严密的组织和统一指挥。

4、根据灾情和客观条件，应采取合理有效的措施，力求将灾害彻底扑灭。如因条件不足，难以在短时间内消除事故，则应尽最大的努力，将事故控制在最小程度，阻止灾情扩大。

5、抢险救灾过程中，必须切实注意安全，做好自身防护。特别要提高警惕，避免中毒、窒息、爆炸、触电、二次突水，二次冒顶和瓦斯连续爆炸等再生事故的发生。

安全投入保障制度

煤矿结合自身实际，每年必须预提留吨煤10~15元的安全保障金存入当地银行或信用社，该资金专用于煤矿新增、改善煤矿安全系统、设备、设施、改善安全条件及消除事故隐患的专项投入。用于安全生产宣传教育、新技术的推广应用等。同时煤矿必须编制年度安全技术措施，并将需要增加配套技改资金纳入安全投入保障范围。所提留资金必须专户储存、严禁挪作他用，并由矿安全监督检查机构和工会监督使用。

事故隐患排查制度

煤矿组织成立自查自纠领导小组，对煤矿井下存在的各类事故隐患采取分类排查，分级处理的办法，对查出的隐

患，应记录清隐患的类别、性质、视其违害程度，采取相应的措施进行处理。对一般较轻微的事故隐患，必须安排人员当班处理完毕。对当班不能处理的，应由自查自纠小组将隐患存在的情况向矿长汇报，由矿长召集相关人员进行隐患分析、判断，并组织制定相应的有针对性的措施，明确人员进行处理，直至事故隐患处理结束并经矿长签署意见后方可恢复正常生产。

安全监督检查制度

各煤矿必须成立安全监督检查机构，配备足额的专职安全管理人员，并履行好以下职责：

1、及时完成、传达贯彻安全法规、文件、指令，认真监督安全法规、文件、指令、指示以及规章制度的执行情况。

2、加强安全监督检查队伍的自身建设，强化安全教育和业务培训。

3、参加审批施工技术措施和作业规程，把好安全关并监督执行。

4、加强对安全员的管理，确保不出现空岗现象，检查覆盖率达100%，对隐患和不安全因素及时督促改正。

5、结合矿井特点和现场实际，组织定期、不定期安全自查活动，严格制止和查处“三违”现象。

6、及时做好重大事故隐患登记、“三违”登记、死亡或重大伤亡事故、事故追查、分析记录等有关记录，搞好安全档案管理；按时、按规定上报各种安全报表、计划、汇报材料；按时提出安全汇报和安全信息，做到数字准确，文理畅通。

7、实行24小时调度值班，做到上情下达，下情上报及时、认真，安全调度灵敏、及时、准确，调度符合规定。

8、建立健全安全信息管理制度，经常深入各班组监督检查安全活动，安全措施和制度落实情况。

9、配合工会搞好全矿干部职工安全知识学习和安全技术培训，配合有关部门搞好监督检查和群众监督检查队伍建设、业务建设和制度建设，搞好安全项目的考核，配合矿搞好安全技术措施经费的正确提取和使用。

通风工安全生产责任制

1、负责全矿井通风设施的建筑、维修和改造、回收工作，以确保通风系统的安全性和稳定性。

2、负责局部通风机和风筒等设施的运送、安装、维护、拆除和回收工作。

3、熟悉矿井通风系统，掌握通风设施设置地点、位置、种类、用途和使用管理状况，确保其可靠性。

4、为确保井巷风流的稳定性，所修建的通风设施都必须符合质量标准的要求，并按设计或指定位置施工。

5、在实施通风设施更改工程时，必须严格执行先建好新的、再拆除旧的施工程序，以确保通风系统的稳定性。

6、当发生事故致使通风设施遭受破坏时，应根据处理事故的需要，及时做好通风系统的恢复工作。

7、熟悉局部通风机的结构、原理、性能、技术特征和一般的维修知识。

8、掌握各掘进工作面局部通风设计和现场的使用管理状况，发现问题，及时汇报和处理。

9、局部通风和风筒的安装和使用，都必须符合规定和质量标准的要求。

测风员安全生产责任制

1、按有关规定要求，进行各用风地点的风量、瓦斯、矿尘、温度的测定工作。经常对矿井通风、瓦斯、矿尘、防灭火情况进行检查分析，并提出改善意见。

2、编制通风、瓦斯、矿尘、防灭火报表，绘制通风、防尘、防灭火系统图，及时填写各种通风设施台帐、测风牌板。

3、参加矿井瓦斯等级鉴定及矿井空气取样工作，参加矿井反风演习，风机性能测定以及通风阻力测定工作。经常检

查矿井通风设施情况，发现问题立即进行解决，并向矿调度室汇报。

4、参加根据生产或科研需要进行特殊的测定工作。

5、必须掌握与本岗有关的通风安全仪表的原理、构造、维修方法，并能熟练地使用各种仪表。

6、测风号必须坚持每10天测风一次的原则，随时对井下各用风地点的风量进行测算，以便及时掌握井下各用风地点的风量变化情况。

爆破器材使用管理制度

根据《中华人民共和国民用爆炸物品管理条例》的有关规定，为切实抓好煤矿爆破器材管理工作，杜绝爆炸物品的被盗、流失以及其他重大事件的发生，特制定如下管理制度。

1、加强爆破器材管理人员、放炮员、保管员和采购员的业务理论以及国家有关法律法规的学习，及时参加有关部门组织的学习培训。

2、从事爆破器材工作的相关人员，必须是政治可靠，责任心强，熟悉爆破器材性能和操作规程，并经过培训考试合格取得作业证的人员担任(持证上岗)，严禁未经培训的人员接触爆破器材。

3、建立健全爆破器材安全管理制度和安全技术规程，建立安全岗位责任制，层层签订责任状，教育职工提高爆破器材安全管理意识。

4、爆破器材管理必须做到建立出入库检查登记本，完善领退制度，做到帐目清楚，帐物相符。各种规章制度上墙，台帐建档。

5、对违反爆破器材管理规定的个人，实行责任追究制，造成严重后果的，公安机关依法追究相关人员的刑事责任。

矿井主要灾害预防管理制度

一、严格矿井通风管理，主要应做到：

1、建立测风制度。

2、加强通风设备设施及通风构筑物管理。

3、建立合理的通风系统。

二、水害预防：

1、加强雨季三防工作。

2、作好老窑积水情况调查。

3、正确识别老窑水预兆，做到有疑必探，先探后掘。

4、探放水过程中要保证措施到位，设备器材到位，技术到位，人员到位。

三、井下火灾预防：井下主要机电硐室、不泵房、暗斜井绞车房等重要位置必须配置灭火器，防火砂等物资。严格电气、电路管理，严禁使用失爆电气设备，杜绝外源火灾。严

格易自燃煤层及火区管理，做好井下灭尘工作，确保井下消防管路及消防水能正常使用。

四、瓦斯管理：严格瓦斯检查制度，做到不空班漏检，正常使用瓦斯监控或抽放系统，加强通风，严防瓦斯集聚。

五、顶板管理：做好敲帮问顶工作，对采掘作业地点，主要进回风及行人运输巷道，必须加强支护，支护材料，强度符合要求，对悬顶面积超过规定的必须实行强制放顶，对新暴露顶板必须按作业规程及措施中的相关规定进行支护处理。

绞车司机岗位责任制

1、司机必须持证上岗，严格执行绞车操作规程、《煤矿安全规程》和各项规章制度。

2、爱护设备、工具，保持设备清洁、整齐。

3、熟悉设备性能，及时处理运行中发生的不正常情况，保证设备的正常运转，当设备发生不正常的情况时，必须立即停车检查，自己不能处理时，必须立即汇报值班领导找维修工进行处理。

4、经常监视设备运行情况，认真填写记录。

5、严格遵守现场交接班制度，不得擅离工作岗位。

班前会制度

一、全矿所有员工都必须参加班前会，任何人不准缺席，否则罚款10元。

二、班前会主持人，由矿井跟班人员及安全员、瓦检员主持召开，班前会时间：不少于30分钟，8点班(7:30-8点)，4点班(15:30-16点)，0点班(23:30-24点)。

三、班前会由当班管理人员组织学习、安排当班的安全生产任务及上班的安全生产情况及存在问题，根据现场实际情况安排施工注意事项及安全技术方面的知识。

四、班前会学习内容包括传达上级有关文件精神，施工作业规程，安全技术措施，岗位操作规程，矿井“五大自然灾害防治技术”及其它安全注意事项。

五、班前会要具体实际，有针对性、实效性，以增强广大员工的安全意识。

六、班前会要有记录，内容包括：主持人、工作安排人、安排事项、学习内容、上班及本班安全生产存在的问题参加人数及日期，参加会议人员在记录上要签字并按手印。

安 全 生 产 责 任 制 汇

纳雍县曙光乡良田煤矿

编

纳雍良田煤矿

二0一二年度

第二篇：2017安全生产责任制

一、生产经营单位安全生产职责

二、法人代表安全生产承诺职责

三、党支部的安全生产职责：

四、党支部书记安全生产职责

五、主管安全生产工作负责人职责

六、领导班子其他负责人安全职责

七、安全生产管理机构职责

八、安全生产管理机构负责人职责

九、安全管理人员安全生产职责

十、财务部安全职责

十一、人事部安全生产职责

十二、各部门和人员安全生产职责

十三、各中层部门（科室、车间）安全职责

十四、各中层部门负责人安全生产职责

十五、班组安全生产职责

十六、班组长安全生产职责

十七、各岗位安全生产职责

十八、从业人员安全生产职责

一、生产经营单位安全生产职责

1、安全生产是关系到国家和人民群众生命财产安全的大事，落实安全生产职责是搞好安全生产的关键。为了加强安全生产监督管理，防止和减少生产安全事故，保障公司和员工的生命和财产安全，特制定本职责。

2、认真贯彻 “安全

1、负责企业安全生产思想教育工作，必须坚持“安全

较强的安全生产意识。

6、在管理人员考核、选拔及思想政治工作评比中，把安全业绩作为重要的考核内容。

7、经常深入生产现场、班组，了了解安全生产情况，掌握职工思想动态，指导基层党小组及时解决职工队伍中的思想问题和影响安全生产的不良倾向。

五、主管安全生产工作负责人职责

1、对本单位的安全生产工作全面负责。

2、认真贯彻执行《安全生产法》、及其他法律、法规中有关安全生产的规定。

3、主持召开安全生产例会，认真听取意见和建议，接受群众监督。

4、安全与生产工作做到“五同时”，即计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，必须计划、布置、检查、总结、评比安全工作。

5、审定本企业各项安全生产管理制度。

6、设置必要的安全生产管理机构，根据需要配备合格的专职、兼职安全管理人员。

7、按国家规定提取安全技术措施费，并专款专用。

8、采取有效措施，不断改善职工劳动条件和安全生产环境。

9、确定本单位安全生产目标并组织实施。

10、对职工进行安全教育和培训。

11、及时采取措施，处理企业存在的安全隐患。

12、定期组织和开展企业的全面安全生产检查。

13、主持重大伤亡事故的调查、分析、处理、审定安全生产的奖惩事项。

14、及时如实向安全生产监督管理部门和上级主管部门报告企业事故。

15、任企业的安全生产委员会主任，召开一次安全生产工作会议，及时分析企业安全生产现状，汇总不安全隐患，提出相应对策措施，并组织实施。

16、检查和指导副职及下属单位领导分管范围内的安全生产工作和履行安全生产职责情况。

六、领导班子其他负责人安全职责

1、协助负责人各项工作，加强对安全生产工作的领导，对生产范围内的安全生产工作直接负责。

2、保证劳动防护，安全措施经费的使用和所用物资的供应。

3、贯彻执行安全法律、法规，保障企业安全符合规定，掌握本单位的安全情况。

4、将安全生产工作与企业生产、管理等活动统筹安排，批准实施安全工作计划。

5、组织安全检查，督促落实安全隐患整改，及时处理涉及安全的重大问题。

七、安全生产管理机构职责

各部门依照《中华人民共和国安全生产法》等法律法规制定适合本企业安全生产特点的各类人员安全生产责任制、各种安全生产操作规程、预防措施、等实施办法，直接向企业以及上一级机关汇报工作。

1、按照安全生产规章制度，定期对企业进行安全生产检查，纠正、处罚违反安全生产规定的人和事。查出事故隐患和不安全因素，限期整改。

2、做好事故报告与处理工作，参与事故调查工作。

3、定期组织对专职安全生产人员和技术人员对工地的安全防护用品，器具和使用情况进行检查和查验。

4、安全管理资料必须齐全、完整真实、准确、有针对性和指导性。确定安全管理资料收集、记录、归档、储存、处理人员。

5、受理有关违反安全生产情况的举报。受理的举报事项，经调查核实后，应当形成书面材料，提出落实整改措施，报经有关负责人批复并督促落实。

八、安全生产管理机构负责人职责

1、对企业的安全工作负领导责任，遵纪守法依法行政。做到有法必依，执法必严，有功必奖，有过必罚。

2、根据上级有关部门和企业要求，对企业的安全生产工作不断改进，不断加强。

3、定期或不定期组织安全检查工作，对存在较大隐患的，限期整改。到限期不整改的要通报批评，问题较大的，要处罚部门相关负责人。

4、一旦发生安全事故，负责查明原因，明确责任，提出改进措施和处理意见。

九、安全管理人员安全生产职责

1、在公司经理、科长的领导下，协助领导搞好安全生产工作。

2、按规定要求对所辖范围内职工进行安全教育，对新工人进行岗位安全教育。

3、组织学习、抽考安全规程、制度，并检查执行情况，监督检查正确使用劳保用品。

4、经常检查安全防护设施、工作环境，发现问题及时解决或采取临时控制措施，检查督促班组人员合理使用劳保用品和各种防护用品。

5、根据生产任务和安全动态，提出安全要求及措施意见。

6、参加工伤事故和安全类违规违纪的分析，做到“四不放过”。

十、财务部安全职责

1、认真贯彻执行国家各项安全生产法律、法规、方针、政策和公司各项安全管理规章制度，经常对本部门职工开展多种形式的安全教育；

2、在制订企业财务预算时，优先做好安全生产方面资金计划安排；

3、对有安全生产内容的改造项目，要确保安全资金投入；

4、保证劳动保护用品经费、安全教育经费的使用；

5、负责审核各类事故处理费用支出，并纳入公司经济活动分析内容。

十一、人事部安全生产职责

1、负责安全生产中工伤事故的调查和处理。

2、负责职工劳动防护用品的检查和标准的制定。

3、负责职业病的控制。

4、负责培训工作。

十二、各部门和人员安全生产职责

各科室严格按照职能做好自己的本职安全生产工作，各副总、各经理按照各自所分管工作时刻注意安全生产工作，确保万无一失。

1、认真贯彻执行上级有关安全生产的指令和要求；对员工在生产过程中的安全和健康负责。

2、组织安全生产活动，坚持班前讲安全，逐人检查核定是否达到上岗作业的安全标准，未达到标准不能上岗；班中检查安全，对违反安全技术操作规程和各项制度的行为坚决制止；班后总结安全，提出分析和奖惩考核意见。

3、检查维护安全生产设备和防护装置，保证安全防护装置灵敏可靠。

4、进行安全检查，发现不安全因素及时采取措施消除，不能解决的要采取控制措施并上报，做好工作和交接班。

5、发生事故立即组织抢救，保护好现场，并立即上报。对已、未遂事故和违章、纪都要及时分析，做到“四不放过”。

6、抓好安全生产基础工作，不得有违章作业和违章指挥。

十三、各中层部门（科室、车间）安全职责

1、认真贯彻执行企业安全生产的有关规定。

2、教育职工遵纪守法，认真执行各项安全制度和操作规程。

3、落实防范措施，对重点部位进行检查，发现漏洞及时解决。

4、督促检查职工执行、落实安全责任制情况，提出奖惩意见。

5、对各类易燃易爆危险物品严格管理，保证消防设备齐全、防止火灾发生。

十四、各中层部门负责人安全生产职责

1、在领导的领导下,负责本部门所属的安全工作。

2、不定期召开所属各部门、各岗位安全会议，传达上级及企业安全工作领导小组的文件，研究本部门安全工作存在的问题和隐患，提出解决问题方法和隐患整改意见。

3、经常检查各部门、各岗位的安全工作，检查存在的安全隐患，并提出整改意见。

十五、班组安全生产职责

1、根据企业的安排和要求，经常对职工进行安全教育和培训，让职工了解企业的安全制度和安全规定，使职工掌握一定自救、自护技能，提高安全意识。

2、经常对企业的设备设施进行检查，发现问题及时向有关部门报告，并抓紧时间解决。

3、及时传达、落实企业有关安全工作的通知、要求。

十六、班组长安全生产职责

1、认真贯彻执行上级有关安全生产的指令和要求。对班组员工在生产过程中的安全和健康负责。

2、指导和督促员工认真遵守各项规章制度和安全技术操作规程，正确使用设备和工具，要求职工按规定穿戴劳动防护用品。

3、坚持班前讲安全，逐人检查核定是否达到上岗作业的安全标准，未达到标准不能安排上岗；班中检查安全，对违反安全技术操作规程和各项制度的行为坚决制止。

4、检查维护安全生产设备和防护装置，保证安全防护装置灵敏可靠。

5、负责班组安全检查，发现不安全因素及时采取措施消除，不能解决的要采取控制措施并上报，做好工作和交接班记录。

6、发生事故立即组织抢救，保护好现场，并立即上报。对已、未遂事故和违规违纪都要及时分析，做到“四不放过”。

7、抓好班组安全生产基础工作。做好各项安全生产记录。

十七、各岗位安全生产职责

各岗位工种要严格按照本工种规范要求，工作时按照操作规程进行工作，以避免发生安全事故。

十八、从业人员安全生产职责

1、接受安全教育和培训，掌握本岗位所需的安全生产知识。

1、严格遵守各项安全生产规章制度，不违章作业，并制止他人的违章作业行为。

2、精心操作，严格按操作规程作业，操作记录整洁、准确可靠。

3、认真执行交接班制度，发现异常及时处理，岗位不能消除的要及时向领导反映，并采取必要的安全措施；发生事故如实反映，参加班组的有关事故调查、分析，查明责任，提出防范措施。

4、严格执行持证上岗操作制度、遵守岗位操作法，有权拒绝违章指挥、违章作业。险情严重时，有权停止作业，采取紧急防范措施。

5、爱护和正确使用岗位设备、工具、防护器具和消防用具。

6、参加班组安全活动，积极提出有关安全生产合理化建议，搞好作业现场卫生，环境要整洁，实现文明生产。

第三篇：安全生产责任制

项目经理安全生产岗位责任制

1、工程项目经理应全面履行合同，确保安全目标全面实现，并对本工程项目的安全生产负有全面责任。

2、组织编制施工组织设计，建立和健全项目部安全生产保证体系、职业健康安全和环境保护体系，组织和策划重大危险源、重大环境因素的辩识，加强管理和控制。

3、认真执行各项安全生产规章制度，明确项目部各管理岗位的安全生产职责，负责检查项目部的安全生产责任制落实情况。

4、依据施工组织设计，落实各项安全技术措施，对分部分项工程必须派人进行安全技术交底，不违章指挥生产。

5、落实专人负责控制施工阶段的重点危险作业，检查特种作业人员持证状况和正确使用劳动防护用品情况。对新进入工地的施工队伍和人员，要开展有针对性的安全教育，严格操作规范，制止违章作业。

6、定期组织人员对施工升降机、物料提升机、脚手架、施工用电等重大危险源定期进行检查、维护。

7、项目经理每日巡视工地，做好带班检查记录，每周组织一次对工程的安全检查，对查出的问题应迅速解决。发现事故隐患应当采取切实有效的防范措施，必要时停止生产，立即报告上级部门。

8、项目应当建立应急预案，发生各类生产安全或人员事故，应立即组织抢救、加强现场保护、迅速如实上报，并按“四不放过”的原则，落实各项整改工作。

9、组织项目部管理人员开展经常性、针对性和专项性的安全学习和岗位培训，确保安全管理人员持证上岗率达到法定要求。