工会亮点工作：

1.开展技能竞赛，助力公司发展。贯彻落实公司“xxx”工作，举办首届“xxx”主题技能大比赛，强化营销人员综合素质技能，全面主推公司年度营销目标。公司持续开展业务线条类竞赛，如举办秩序会操、电梯演练比赛，设置科普讲解和知识抢答，检验一线秩序员的训练成果，训练物业人员的救援服务能力，提高了物业员工的技能水平；开展“学党史、强信念、跟党走”庆祝建党100周年党史知识暨精诚文化知识竞赛，以党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史为主体，结合企业文化知识、党风廉政知识等内容考验了参赛人员的知识储备、临场反应能力、团队合作能力，也激发了大家的党史学习热情，推动党史学习教育落到实处、推向纵深、亮出新意，在参与过程中巩固学习成果，更加入心入脑。

2.持续关心关爱，活动深入人心。年初各单位工会负责人制定“十件实事”承诺书，将关爱职工走细、走深。组织全体职工进行免费健康体检，于XX/XX多地开展冬送温暖活动及全司春节留守员工慰问活动，送去温暖物资x元；开展工会扶贫消费行动，全司帮扶采购累计x万，持续开展春节、端午等节日慰问；组织开展员工家庭日活动x场；全年落实职工“三必访”慰问x人次、职工生育慰问x人次。开展公司三八妇女节系列活动，为女职工购买专项保险，全司征集女职工优秀作品，项目开展女职工开展歌咏比赛，选树优秀女职工典型；组织公司员工参加上级单位“xxx”主题朗诵比赛、“xxx”主题徒步活动；开展xxx主题学党史春游活动，让员工立足本职岗位的同时，把党史教育和公司发展深度融合。

工会工作不足：

1.未创建创新工作室。

2.工会干部的业务能力和主动性还有待提高。

下半年工作计划：

1. 继续做好职工热点难点问题的摸底，深入职工，倾听职工呼声，把一线员工关心的热点问题作为重点进行关注解决。

2. 加强与其他业务部门的联动，把工会活动与生产经营结合起来，重点在创新创效、创新工作室等方面发力，广泛动员职工群众为公司的发展出谋划策。

3. 加强工会方面宣传。