在“开发开放”专题研讨会上的发言提纲

根据《XX县“干部作风提升年”实施方案》（x发〔2022〕2号文件精神，按照“开发开放”专题研讨相关要求，结合个人和工作实际，针对和聚焦开放意识不足、眼界不宽，墨守成规、因循守旧，抓落实机械教条，看不到优势、抓不住机遇、用不好政策等进行了深入学习领会和认真剖析，现作如下研讨发言。

一、学习教育情况

通过干部职工会议、理论学习中心组等方式，本人在近期重点学习了一下内容：1、习近平总书记在辽宁考察时的重要讲话精神；2、习近平总书记关于作风建设的重要论述；3、推进作风革命效能革命典型案例通报第二十期至二十三期；4、全市干部作风大提升专项行动“红榜”通报；5、关于三起违反中央八项规定精神的典型案例通报；6、关于“干部作风提示年、营商环境提升年、重大项目落地年”典型问题专题通报。

二、存在的主要问题

一是观念不转变、开放意识不足，对党的群众路线认识不深，自我反思、自我锻炼不够，在日常生活中，缺乏对习近平新时代中国特色社会主义思想等重大理论系统研究和深刻理解，不能较好的用政治理论认识问题、解决问题。

二是制度不落实、执行不到位、作风不务实的问题。在日常工作和生活中，放松和降低了对自己的严格要求，之满足于最基本的遵纪守法，完成任务，存在工作意志消退、奉献精神消减。

三是作风不务实，看不到成效。自身没有以问题解决的成效衡量大讨论成效。很多时候没有切实考虑问题本身实打实地解决问题，没有把真正把务实求实的作风树起来。

三、整改措施和努力方向

一是要提高政治站位，进一步增强加强自身的作风建设的使命感责任感紧迫感。要站在讲政治和顾全局的高度，进一步增强抓好作风建设的政治自觉、思想自觉和行动自觉，切实增强作风建设的使命感、责任感、紧迫感。

二是要勇于正视自身问题，进一步认清当前干部作风建设的严峻形势。近年来，我县深入开展“干部作风攻坚年”行动，将自我革命不断引向深入，不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。但要清醒认识到自身作风建设的形势距离县委县政府的要求、全县群众的期盼、优质高效的营商环境还有很大差距。

三是按照要求落实责任，进一步推动干部作风建设见行见效。要坚持把作风建设与落实重点工作相结合，在日常工作中不断改进工作方法，持续推进干部作风提升往深里走、往实里走，真正把良好作风内化于心、外化于行，为绥江县高质量发展提供更加坚强有力的作风保障，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。

我的发言结束，谢谢大家！