浅谈如何在公司经营困难情况下发挥党员先锋模范作用

浅谈如何在公司经营困难情况下发挥党员先锋模范作用
今年七月一日,中国共产党建党已99周年。公司党委组织开展建党99周年教育月活动,要求每位党员结合自身情况,谈一下面对公司困难,如何发挥党员先锋模范作用。下面我谈一下自己的心得体会。
我觉得,作为一名工作多年的老党员,在日常工作生活当中,应当有别于一般非党员同志,绝不仅限于通过胸带党徽、干部档案等表面形式体现出来,而应当是“平时工作看得出来”、“关键时刻豁得出去”。
来公司工作一年半来,当我工作遇到困难的时候,也想着拖一拖、推一推,但想到自己是一名共产党员,不同于一般干部,你的身份决定了你要想方设法克服困难,解决问题。
来公司工作一年半来,每当工作任务繁重,正常上班时间不能完成,需要加班的时候,也曾想到,上了一天班,已经身心俱疲,想向公司申请加班,但想到自己是一名共产党员,不同于一般干部,公司现在这么困难,哪能计较什么加班费?
来公司工作一年半来,每天吃完晚饭的时候,也想玩会儿游戏、聊会儿天,但想到自己是一名共产党员,不同于一般干部,共产党员必须树立终身学习的观念,时刻存有“今天不学习,明天被淘汰”的本领恐慌感、职业危机感,必须将学习当做一种工作方式、生活方式。为此,我在学习内容方面,坚持目标导向、问题导向、实践导向,缺什么,补什么;讲究学习方法,遵循业财融合原则,深入车间、矿区、仓库、食堂等兄弟部门,充分理解各部门实际运转过程,切身体会公司实际经营困难,结合公司实际,及时发现问题、分析问题,运用专业知识和工作经验,积极向公司决策层建言献策。
来公司工作一年半来,每当公司领导交办自身工作职责以外的工作任务的时候,也曾经心生委屈和不平,但想到公司处于初步投产运营阶段,组织架构尚未稳定下来,部门设置比较简单,部门职责不甚清晰,且公司近两年来连续经营亏损,暂时无力健全组织机构,自己身为共产党员,一定要体谅公司当前困境,多为公司领导分忧,运用自己年龄、知识优势、专业优势,尽可能协助其他部门做些力所能及的工作。
以上是我来公司一年半来的心得体会,不尽全面、深刻。惟念通过自己的不断努力,尽到一个共产党员的责任,不辜负上级领导的重托,为公司早日走出困境贡献自己的绵薄之力。
浅谈如何在公司经营困难情况下发挥党员先锋模范作用
本文2025-01-30 17:33:56发表“合同范文”栏目。
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