第一篇：储汇记账出纳岗位职责

1.严格遵守国家相关法律、法规，按照国家邮政局颁布的邮政储汇业务会计核算制度进行会计核算工作。

2.定期与会计核对资金变动情况，管理储汇业务及中间业务资金，保障其安全与完整。

3.负责现金、支票的登记、保管。

4.负责网点备用金的上缴下拨，检查所辖储汇网点的缴协款入账情况，及时登记各种账簿。

5.在会计主管授权下，及时准确地调拨所辖机构的资金,合理配置备付金留存。

6.定期与银行对账，保证账实相符。

7.储汇资金及时送存银行，按规定限额留存备付金并送金库保管，不得委托他人提取、送存、携带、保管储汇现金。

8.储汇网点超限额协款，经主管人员审批后办理。

9.严格执行各项交接制度。

10.发现重大差错、隐患和案件，及时报告。

11.及时解决工作中出现的问题，对于重大问题及时向主管负责人汇报。

12.完成上级领导交办的其他工作。

第二篇：储汇出纳岗位职责[模版]

储汇出纳岗位职责

1、认真履行出纳职责，接受会计日常监督检查，保证储汇资金的安全性和完整性，确保帐实相符。

2、执行储汇现金和银行存款管理规定。

3、执行支票使用规定和支票印鉴分管制度。

4、执行库存现金限额留存和超限报备制度，努力提高归行率。

5、按日编制出纳现金收支日报，做到日清月结，真实准确反映当日储现金收支情况。

6、妥善保管库存现金、重要储汇空白凭证，配合安全保卫部门做好金库安全管理工作，严禁用白条、假币抵库或其他形式的占用。

7、发现网点异常协款、空缴空拨、缴协款手续不全等储汇资金安全隐患应及时报告。

8、执行《湖南省邮政储汇业务异常情况报告制度》。

9、完成县支行临时交办的工作任务，对储汇会计及主管行长负责。

押款员岗位职责

1、认真执行押送款管理规定。

2、严格执行现金、凭证和交易所的交接登记手续。

3、完成县支行临时交办的工作任务，对储汇会计、出纳及县支行行长负责。

会计核算部经理岗位职责

1、主持会计核算部的全面工作，组织领导并监督指导全行各部门财务会计工作。建立健全各项财务会计管理制度，并组织贯彻执行。

2、协助主管行长做好全行的财会管理工作，加强财务管理，提高企业经济效益。

3、负责全行业务会计结算管理工作；负责制定业务会计相关制定、管理办法；负责全行业务收支、资金、资产、债权、债务管理工作；负责财务会计的分析工作。

4、负责会议了、会计核算、支付结算与资金清算业务工作的管理、指导工作。

5、负责统计资料收集、制作；负责内控制度执行情况的管理及监督工作。

6、负责与州行上缴下拨资金的核对，负责支行上交财

务收入的清算。

7、负责全行报帐及往来帐款的清理工作；负责财务印章的保管和使用；负责全行会计帐薄打印及会计资料的搜集、会计档案保管工作以及电算化财务档案的管理工作。

8、负责与邮政公司各项往来、费用的结算；负责综合核算与明细核算的对帐工作；负责职工住房公积金登记及收、付解缴工作。

9、负责资金借贷及同地方税务、工商、财政、审计、银行、法规等业务联系、并按时填报有关报表资料，进行各项税金早报、缴纳。

10、完成县支行交办的其他工作。

对公会计岗位职责

1、负责县支行日常对公会计财务处理及报表帐簿打印整理装订工作。

2、负责县支行业务会计内部帐户分户管理工作。

3、负责县支行各类对公帐户的开户、销户及支付结算等管理；负责与人民银行支付结算部门的联系。

4、负责对公存款和结算工作的培训、指导、检查、监督和管理；负责对公营业操作人员的培训和管理。

5、负责资金头寸报送工作，负责县支行业务资金调拨工作。

6、负责县支行对公业务会计检查工作。

7、完成县支行临时交办的其他工作。

中间业务会计岗位职责

1、负责县支行中间业务会计报表的打印及整理装订及日常帐务处理工作。

2、负责县支行中间业务会计检查工作。

3、完成县支行临时交办的其他工作。

信贷会计岗位职责

1、负责信贷会计报表的打印及整理装订及日常帐务处理。

2、负责县支行信贷收入的核算工作。

3、完成县支行交办的其他工作。

储蓄会计岗位职责

1、负责县支行储蓄会计帐簿打印整理装订；负责县支行储蓄系统日常帐务处理及核对工作；负责县支行网点资金缴拨审批登记。

2、负责县支行每季度各营业网点及出纳备付金限额核

定及备付金管理工作。

3、负责县支行代发工资帐务核对、处理工作。

4、负责人行电子对账系统的帐务核对工作及面对面对帐工作。

5、负责县支行储蓄业务检查工作。

6、负责州分行储蓄系统资金监控工作。

7、完成县支行临时交办的其他工作。

汇兑会计岗位职责

1、负责县支行汇兑报表打印整理装订及日常帐务处理工作；负责对县支行所辖网点汇兑现金缴、拨款的审批。

2、负责县支行汇兑会计检查工作。

3、完成县支行临时交办的其他工作。

凭证管理员岗位职责

1、负责县支行重要空白凭证的请领、管理、发放及检查工作。

2、完成县支行临时交办的其他工作。

第三篇：储汇局局长岗位职责

1.组织领导储汇局全面工作，负责对全市储汇专业工作的指导、管理和监督检查。

2.检查考核同级副职和所属各部门负责人履行储汇资金安全管理职责情况。

3.组织制定和完善各项规章及内控管理制度，确保国家法律规定和储汇内部规章制度的贯彻执行，依法合规经营。

4.加强对储汇市场的调查、研究、分析，不断拓展业务范围，促进储汇业务规模发展，圆满完成上级下达的各项生产经营任务，确保邮政储汇业务的稳健发展和经营目标的全面实现。

5.加强对储汇局生产经营和服务工作的日常管理，及时协调解决生产经营和服务工作中存在的问题。

6.按要求建立起逐级风险管理体系，建立动态分析例会，解决管理中存在的问题，消除资金女全隐患。

7.完成上级交办的其他工作。

第四篇：储汇稽查员岗位职责

1.按照稽査工作要求，结合实际情况做好相应的稽查工作,并认真实施和总结，保证完成规定的稽查时限和频次要求。

2.监督检査储汇业务部门有关金融法律、法规和邮政储汇各项业务管理制度执行情况；监督检査储汇业务管理人员、业务人员履职情况，并负责对储汇从业人员违规行为进行处罚。

3.接受上级储汇稽査机构的业务指导，执行上级稽査机构指派的稽查任务。

4.及时向分局领导汇报重大稽查事项，对严重违纪违规行为提交局领导共同研究处理，并及时向上级稽查机构和有关部门汇报。

5.参与调查储汇资金案件，掌握案件情况及处理结果，做好案件分析及上报工作。

6.负责对所辖网点业务进行现场检查和实时监控，发现可疑及时查证落实。

7.负责对相关人员反映的储汇方面的问题进行查证落实。

8.完成与本岗位相关的其他工作以及领导交办的工作。

第五篇：储汇局副局长岗位职责

1.协助储汇局局长负责分管工作。

2.负责所分管的部室各岗位的规章、内控管理制度的执行，检查各岗位是否认真履职。

3.负责所分管部室的安全生产、资金安全、日常监督管理、通信服务工作，及时协调处理生产过程中出现的问题及新情况。

4.及时传达、转发上级文件和要求(不超出三个工作日)，根据上级要求和业务发展管理需要，组织落实各项规章和内控制度。

5.制定分管部门的考核办法并监督实施。

6.组织分管部门各岗位的业务学习、职工思想、法制教育培训。

7.完成上级交办的其他工作。