单位工会财务报告

2021年，XX单位工会在上级党委和工会及XX党组的正确领导下，按照工会职能以及工作重心，结合工会自身特点，在调动职工的积极性，强化自身建设，突出维权，参与创新职能上，发挥了工会组织的桥梁纽带作用，全面提升了工会的工作水平，增强了职工凝聚力和向心力，为做好分局各项工作，现将2021年工会工作总结如下：

一、基本概况

XX单位现有职工74人，其中女职工33人, 男职工41人。少数民族会员30人，占会员总数41%，全体职工入会率100%。

二、2021年XX单位工会经费收支基本情况

2021年收到上级拨付工会经费80000元，会员缴纳工会会费13186元，利息收入160.04元，工会,收入合计93346.04元，工会经费支出总额53186元。

三、2021年工会财务工作回顾

XX单位财务工作坚持以为职工群众服务、为中心工作服务的方向，坚持求真务实，强化经费收缴，规范财务管理，依法履行职责，较好地完成上级工会提出的各项工作任务。

（一）全面推行和规范工会经费收缴工作

截止2021年12月，XX单位在职职工工资在册人数82人，辞职未批复人员8人，工会会员74人，会员入会率100%，全年缴纳会费13186元。

（二）建立和完善工会制度

XX单位工会积极贯彻全国总工会关于工会会计基础工作规范化建设的要求，健全和完善工会财务管理制度，财务管理进一步规范，有效提高了工会财务工作水平。

（三）规范、合理的使用工会经费

2021年XX单位工会高温季节组织慰问一线职工支出5976元；节假日发放职工福利支出43200元；慰问工会会员支出3050元；账户管理费支出960元。2021年工会经费支出总额53186元。

四、2022年工会财务工作思路

加强从严收缴、管理和使用工会经费，为优化工会经费支出结构，XX工会财务不断规范经审监督体系，推进工会管理工作的不断深化，加大工会工作的宣传力度，以实际行动推动各项工作更进一步。